Validade do último edital prorrogada até 2026!
Sem previsão de um novo concurso Telebras, foi publicada no Diário Oficial da União (DOU), a portaria que aprova o novo quadro de pessoal da empresa de Telecomunicações Brasileiras. Confira!
Conforme consta no documento, o quadro passou a totalizar 435 pessoas, sendo 406 pertencentes ao quantitativo permanente e 29 de empregados cedidos.
Vale lembrar que a validade do último certame, realizado em 2021, foi prorrogada por mais dois anos, isto é, até 15 de junho de 2026. Confira!
Na ocasião, foram ofertadas 9 (nove) vagas imediatas, além de 1.152 oportunidades em cadastro de reserva.
As vagas foram destinadas para Especialista em Gestão de Telecomunicações e Técnico em Gestão de Telecomunicações, ambos distribuídos entre diversas especialidades.
Os contratados serão lotados na sede do órgão, em Brasília, e no Rio de Janeiro.
Ao longo deste artigo, você confere mais informações sobre o concurso Telebras e os principais pontos do último edital. Acompanhe os tópicos abaixo e não perca nenhum detalhe:
Vinculada ao Ministério das Comunicações, a Telecomunicações Brasileiras S.A. – Telebras, é uma sociedade de economia mista de capital aberto, que fornece soluções de conexão. Tem o propósito de levar conectividade em alta capacidade a todas localidades do país.
A empresa promove as políticas públicas de inclusão digital do Estado e atende às demandas de soluções em serviços de conexão para a Administração Pública.
Fazem isso por meio de uma rede óptica de alta resiliência de mais de 28 mil km e da cobertura em todo território nacional do Satélite Geoestacionário de Defesa e Comunicações Estratégicas (SGDC) cujo papel é essencial para a universalização da banda larga no Brasil.
Além do nosso papel social, também atuam estimulando o desenvolvimento do mercado de telecomunicações ao fornecer infraestrutura para internet banda larga aos provedores regionais, o que estimula as economias regionais e fomenta a concorrência no setor de telecomunicações.
É a única estatal de telecomunicações do país e atua no atendimento aos Provedores Regionais e a Pontos de Interesse Público do Governo Federal.
| Escolaridade | Classe | Padrão | Vencimento |
|---|---|---|---|
| Médio | I | 1 a 17 | R$ 6.629,12 |
| II | 18 a 32 | R$ 11.466,13 | |
| III | 33 a 48 | R$ 14.360,56 | |
| Superior | I | 1 a 15 | R$ 13.465,25 |
| II | 16 a 27 | R$ 24.074,88 | |
| III | 28 a 37 | R$ 27.893,73 |
Além dos salários acima mencionados, o servidor também tem direito aos seguintes benefícios:
Segundo relatório de junho de 2024 (ainda não há atualizações referentes a 2025), a Telebras está com um déficit de apenas 05 cargos vagos, distribuídos entre funções de níveis médio e superior, conforme o quadro abaixo:
O último concurso foi realizado em 2021, com organização do Cebraspe. Inclusive, a validade foi prorrogada por mais dois anos, seguindo vigente até 15 de junho de 2026.
Na ocasião, foram ofertadas 9 (nove) vagas imediatas, além de 1.152 oportunidades em cadastro de reserva.
As vagas foram destinadas para Especialista em Gestão de Telecomunicações e Técnico em Gestão de Telecomunicações, ambos distribuídos entre diversas especialidades.
Os contratados serão lotados na sede do órgão, em Brasília, e no Rio de Janeiro.
Especialista em Gestão de Telecomunicações
Técnico em Gestão de Telecomunicações
Confira todos os detalhes acerca das vagas do concurso Telebras no quadro abaixo:
O concurso Telebras para os cargos de que trata este edital compreende as seguintes fases, todas de responsabilidade do Cebraspe:
As Provas Objetivas e a Prova Discursiva para os cargos de nível superior tiveram a duração de 4 horas e 30 minutos e foram aplicadas no turno da manhã.
Já para os cargos de nível médio, as provas tiveram a duração de 3 horas e 30 minutos e foram aplicadas no turno da tarde.
Conhecimentos Gerais – nível superior
Conhecimentos Gerais – nível médio
Com 120 itens do tipo CERTO ou ERRADO, foi reprovado o candidato que se enquadrasse em pelo menos um dos itens a seguir:
A Prova Discursiva valeu 10,00 pontos e consistiu da redação de texto dissertativo, de até 30 linhas, acerca dos conhecimentos específicos para o cargo/ocupação/subatividade.
A Avaliação de Títulos valeu 20 pontos, ainda que a soma dos valores dos títulos apresentados fosse superior a esse valor.
Somente foram aceitos os títulos abaixo relacionados, expedidos até a data da entrega, observados os limites de pontos do quadro a seguir:
