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Concurso Limeira SP: editais publicados; até R$ 12 mil!

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O novo concurso da Prefeitura de Limeira está com editais publicados. As seleções destinam-se ao preenchimento de 248 vagas e à formação de cadastro de reserva para profissionais de níveis fundamental, médio/técnico e superior.

A organização de ambos os editais do certame está sob responsabilidade da banca AvançaSP. Os candidatos interessados em participar devem garantir a candidatura acessando o portal da instituição organizadora. O período de inscrições será do dia 31 de julho até o dia 31 de agosto de 2026.

O recolhimento do valor referente à participação deverá ser efetuado dentro do prazo previsto, de acordo com o nível do cargo escolhido pelo candidato. A taxa de inscrição foi definida em R$ 59,00 para carreiras de Ensino Fundamental, R$ 79,00 para Ensino Médio e Técnico e R$ 98,00 para Ensino Superior.

A seleção dos candidatos será composta por provas objetivas para todos os cargos, previstas para os dias 6, 13 e 29 de dezembro de 2026.

Confira neste artigo todas as informações sobre o concurso de Limeira e saia na frente da concorrência. Acompanhe os tópicos abaixo e não perca nenhum detalhe:

Concurso Limeira SP: principais datas

  • Inscrições: 31 de julho a 31 de agosto
  • Isenção da taxa: até 05 de agosto
  • Pagamento da taxa: até 01 de setembro
  • Data da prova objetiva: 29 de novembro (cargos da área de segurança e trânsito), 06 de dezembro e 13 de dezembro de 2026 (demais cargos)

Concurso Prefeitura de Limeira: cargos e vagas

Além das vagas imediatas disponíveis em diversas funções, o concurso formará cadastro de reserva (CR) para futuras convocações. Os salários iniciais apresentam uma faixa expressiva de variação, partindo do valor de R$ 2.247,53 e alcançando a quantia de R$ 12.873,46. Além disso, os aprovados poderão ter acesso a benefícios previstos em legislação.

Abaixo, a distribuição completa de cargos:

Nível Fundamental

CargosTotal de VagasSalário (R$)
Auxiliar Administrativo02 + CR2.725,30
Coveiro01 + CR2.472,92
Merendeiro Escolar50 + CR2.247,53
Monitor de Atividades Culturais03 + CR2.247,53
Motorista de Veículo Leve01 + CR2.725,30
Motorista de Veículo Pesado01 + CR3.306,26
Oficial de Manutenção Civil e Predial (Carpinteiro)01 + CR2.396,57
Oficial de Manutenção Civil e Predial (Eletricista)02 + CR2.396,57
Oficial de Manutenção Civil e Predial (Encanador)02 + CR2.396,57
Oficial de Manutenção Civil e Predial (Marceneiro)02 + CR2.396,57
Oficial de Manutenção Civil e Predial (Pedreiro)02 + CR2.396,57
Oficial de Manutenção Civil e Predial (Pintor)02 + CR2.396,57
Oficial de Manutenção Civil e Predial (Soldador)02 + CR2.396,57
Oficial de Manutenção de Máquinas e Veículos (Borracheiro)01 + CR2.472,92
Oficial de Manutenção de Máquinas e Veículos (Lubrificador de Autos)01 + CR2.472,92
Oficial de Manutenção de Máquinas e Veículos (Mecânico de Máquina Rodoviária)01 + CR2.472,92
Oficial de Manutenção de Máquinas e Veículos (Mecânico de Veículos Leves)01 + CR2.472,92
Oficial de Manutenção de Máquinas e Veículos (Mecânico de Veículos Pesados)01 + CR2.472,92
Operador de Escavadeira Hidráulica01 + CR4.895,89
Operador de Motoniveladora01 + CR4.895,89
Operador de Pá Carregadeira01 + CR4.073,77
Operador de Retroescavadeira01 + CR4.073,77
Tratador de Animais02 + CR2.247,53

Nível Médio e Técnico

CargosTotal de VagasSalário (R$)
Agente da Política de Assistência Social01 + CR3.306,26
Agente de Atividade Cultural01 + CR3.306,26
Agente de Fiscalização de Rodoviária01 + CR3.306,26
Agente de Proteção e Defesa Civil01 + CR2.967,51
Agente de Trânsito02 + CR3.306,26
Arrecadador de Pedágio01 + CR2.472,92
Assessor Administrativo03 + CR3.881,53
Assistente Administrativo05 + CR3.306,26
Auxiliar de Laboratório01 + CR2.472,92
Coordenador de Arrecadação02 + CR3.306,26
Cuidador Social01 + CR3.243,25
Desenhista Projetista01 + CR3.526,05
Educador de Projeto Social01 + CR4.909,71
Fiscal Ambiental02 + CR3.526,05
Fiscal de Serviços02 + CR3.526,05
Fotógrafo01 + CR3.526,05
Guarda Civil Municipal – 3ª Classe25 + CR3.243,23
Guarda-Vidas02 + CR3.306,26
Motorista Socorrista03 + CR3.306,26
Operador de Teleatendimento02 + CR2.320,13
Professor de Artes Plásticas02 + CR2.472,92
Secretário de Escola05 + CR3.881,53
Técnico de Alimentos01 + CR3.418,00
Técnico de Contabilidade03 + CR3.418,00
Técnico de Enfermagem do Trabalho02 + CR3.567,96
Técnico de Geomática01 + CR3.418,00
Técnico de Nutrição02 + CR3.418,00
Técnico de Saúde Bucal03 + CR3.418,00
Técnico de Segurança do Trabalho01 + CR3.418,00
Técnico de Suporte em Informática04 + CR3.418,00
Técnico de Vigilância à Saúde02 + CR3.418,00
Técnico Operacional de Eventos02 + CR3.418,00
Técnico Viário01 + CR3.418,00

Nível Superior

CargosTotal de VagasSalário (R$)
Agente de Desenvolvimento Educacional02 + CR12.458,16
Agente Fiscal Tributário01 + CR4.895,89
Analista Administrativo01 + CR7.698,08
Analista Ambiental01 + CR7.698,08
Analista Contábil Financeiro02 + CR7.698,08
Analista de Comportamento Organizacional01 + CR7.698,08
Analista de Gestão de Pessoas01 + CR7.698,08
Analista de Sistemas01 + CR10.251,38
Analista Programador01 + CR10.251,38
Arquiteto01 + CR10.251,38
Assistente Social02 + CR6.436,74
Auditor Fiscal01 + CR9.018,34
Bibliotecário01 + CR6.436,74
Biólogo01 + CR6.436,74
Dentista I03 + CR6.436,74
Dentista II01 + CR12.873,46
Diretor de Escola03 + CR11.325,60
Engenheiro Agrônomo01 + CR10.251,38
Engenheiro Ambiental01 + CR10.251,38
Engenheiro Civil02 + CR10.251,38
Engenheiro Clínico01 + CR6.436,74
Gestor de Cultura01 + CR6.436,74
Gestor de Turismo01 + CR6.436,74
Médico Diarista I (várias especialidades)12 + CR9.018,34
Médico Plantonista do Samu02 + CR10.251,38
Professor de Educação Especial05 + CR3.750,44 a 5.400,63
Professor de Educação Infantil25 + CR3.913,50
Tecnólogo em Edificações02 + CR6.436,74
Tecnólogo em Saneamento02 + CR6.436,74

Etapas do concurso Prefeitura de Limeira

Os candidatos serão avaliados por diversas etapas, variando conforme as exigências da carreira pretendida. Com isso, os métodos de triagem buscam aferir tanto o preparo intelectual quanto físico e psicológico dos inscritos.

Prova Objetiva

Todos os candidatos participarão da prova objetiva. Esta fase é de caráter eliminatório e classificatório, sendo constituída por questões de múltipla escolha. A duração será de 3 horas para a grande maioria dos cargos, com exceção de algumas funções específicas na área da educação.

Prova Discursiva

Exigida apenas para os cargos de Professor de Educação Especial e Professor de Educação Infantil, a avaliação discursiva ocorrerá no mesmo dia da prova objetiva. A etapa possui caráter classificatório e medirá a clareza, coerência e conhecimento técnico na elaboração de um texto.

Prova de Títulos

Os candidatos de nível superior que forem aprovados na etapa objetiva passarão pela prova de títulos. A fase é classificatória e conferirá pontuações adicionais com base em pós-graduação, mestrado e doutorado.

Prova Prática

A avaliação prática é de caráter classificatório e aplicável a cargos operacionais, como motoristas, oficiais de manutenção e operadores de máquinas. O objetivo principal é garantir que o candidato possua as habilidades técnicas específicas da função para a qual prestou o concurso.

Teste de Aptidão Física (TAF)

Esta etapa tem caráter eliminatório e visa aferir a capacidade física dos candidatos a Agente de Proteção e Defesa Civil, Agente de Trânsito, Guarda Civil Municipal e Guarda-Vidas. O teste contará com exercícios de flexão de braço, flexão abdominal, e corridas, variando de acordo com as especificidades do edital de cada área.

Avaliação Psicológica e Investigação Social

As funções da área de trânsito, defesa civil e segurança demandam ainda uma Avaliação Psicológica de caráter eliminatório, para verificar traços de personalidade e condições laborais necessárias. No caso exclusivo da Guarda Civil Municipal – 3ª Classe, os candidatos se submeterão também a uma rigorosa Investigação Social eliminatória.


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Informações sobre o próximo concurso Prefeitura de Limeira

  • Data da prova: 06, 13 e 29/12/2026
  • Vagas: 248 + CR
  • Cargos: diversos
  • Banca: Instituto Avança SP
  • Escolaridade: todas
  • Editais: Limeira SP 2026 I e II