Arleson Santos Lima
Aprovado em 1° lugar no concurso Prefeitura de Manaus para o cargo de Analista Municipal - Contabilidade
Aprovado em 1° lugar no concurso Prefeitura de Manaus: Arleson Lima
Notícia
Concurso Franca SP: editais publicados para vários níveis
Concurso da Prefeitura de Franca abre oportunidades para o preenchimento de vaga no cargo de Museólogo e formação de cadastro em diversas áreas de atuação
O concurso da Prefeitura Municipal de Franca, município do estado de São Paulo, foi publicado por meio de seis novos editais.
A seleção oferece 1 vaga imediata para o cargo de Museólogo, além de formação de cadastro de reserva para diversos cargos de níveis alfabetizado, fundamental, médio, técnico e superior.
Vale ressaltar que as contratações dos novos funcionários públicos seguirão as regras estabelecidas pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT).
Com organização da banca IBAM, as inscrições já estão abertas e podem ser feitas até o dia 09 de julho. Para garantir a participação, o candidato precisa efetuar o pagamento de uma taxa cujo valor varia entre R$ 56,00 e R$ 116,00, conforme o cargo escolhido:
No dia 2 de agosto, os candidatos serão avaliados por meio de uma prova objetiva de múltipla escolha. A depender do cargo, outras etapas ainda poderão ser aplicadas.
- Prefeitura Municipal de Franca – SP
- Status: inscrições abertas até 9/7
- Banca: IBAM
- Vagas: 01 + CR
- Salário inicial: R$ 2.131,26 a R$ 6.267,26
- Editais: 04/2026 | 05/2026 | 06/2026 | 07/2026 | 08/2026 | 09/2026
Se você tem interesse no concurso da Prefeitura de Franca, chegou ao lugar certo! Ao longo deste artigo reunimos as principais informações sobre a seleção. Acompanhe pelos tópicos abaixo:
Principais datas do Concurso Franca
- Inscrições: até 09 de julho
- Isenção da taxa: 11 a 12 de junho
- Pagamento da taxa: até 10 de julho
- Data da prova objetiva: 02 de agosto
Concurso Franca: cargos, vagas e salários
Edital 04/2026
O edital 04/2026 é destinado somente ao cargo de Museólogo, com oferta de 1 (uma vaga) imediata.
| Cargo | Vagas | Vencimentos | Escolaridade |
|---|---|---|---|
| Museólogo | 01 | R$ 5.187,55 | Superior |
Edital 05/2026
O edital 05/2026 é destinado a diversos cargos e escolaridades, somente para formação de cadastro reserva.
| Cargo | Vencimentos | Escolaridade |
|---|---|---|
| Coveiro | R$ 2.131,26 | Alfabetizado |
| Inspetor de Alunos | R$ 2.490,85 | Fundamental Completo |
| Telefonista | R$ 2.490,85 | Fundamental Completo |
| Agente de Saúde Pública – PSF | R$ 2.131,26 | Médio |
| Escriturário | R$ 2.490,85 | Médio |
| Supervisor de Campo PPI/VS | R$ 2.850,38 | Médio |
| Técnico em Contabilidade | R$ 3.386,61 | Médio/Técnico |
| Técnico em Enfermagem – Saúde Ocupacional | R$ 14,52 por hora (+ R$ 593,83) | Médio/Técnico |
| Técnico em Informática | R$ 2.760,50 | Médio/Técnico |
| Técnico em Raio X | R$ 2.850,38 | Médio/Técnico |
| Analista de Sistemas | R$ 5.187,55 | Superior |
| Assistente Social | R$ 5.187,55 | Superior |
| Biomédico | R$ 5.187,55 | Superior |
| Cirurgião Dentista | R$ 6.267,26 | Superior |
| Enfermeiro – 30 horas | R$ 5.187,55 | Superior |
| Enfermeiro – 40 horas | R$ 5.187,55 | Superior |
| Farmacêutico | R$ 5.690,71 | Superior |
| Fonoaudiólogo | R$ 5.187,55 | Superior |
| Nutricionista | R$ 5.187,55 | Superior |
| Psicólogo | R$ 5.187,55 | Superior |
Edital 06/2026
O edital 06/2026 é destinado ao cargo de Guarda Civil – 1ª Classe, somente para formação de cadastro reserva.
| Cargo | Vencimentos | Escolaridade |
|---|---|---|
| Guarda Civil – 1ª Classe | R$ 2.490,85 | Médio |
Edital 07/2026
O edital 07/2026 é destinado cargos de nível fundamental, somente para formação de cadastro reserva.
| Cargo | Vencimentos | Escolaridade |
|---|---|---|
| Operador de máquinas | R$ 3.030,21 | Fundamental |
| Carpinteiro | R$ 2.670,61 | Fundamental + 06 meses de experiência comprovada |
| Encanador | R$ 2.490,85 | Fundamental |
| Mecânico | R$ 2.760,50 | Fundamental |
| Pedreiro | R$ 2.490,85 | Fundamental |
| Pintor | R$ 2.490,85 | Fundamental |
Edital 08/2026
O edital 08/2026 é destinado a cargos da área da Educação, somente para formação de cadastro reserva.
| Cargo | Vencimentos | Escolaridade |
|---|---|---|
| Pedagogo | R$ 5.187,55 | Superior |
| Professor PEB I – Educação Básica | R$ 4.778,38 | Superior |
| Professor PEB II – Educação Física | R$ 23,25 (hora/aula) | Superior |
| Professor PEB II – Educação Artística | R$ 23,25 (hora/aula) | Superior |
| Professor PEB II – Inglês | R$ 23,25 (hora/aula) | Superior |
| Supervisor de ensino | R$ 5.187,55 | Superior |
Edital 09/2026
O edital 06/2026 é destinado ao cargo de Técnico de Enfermagem Substituto, somente para formação de cadastro reserva.
| Cargo | Vencimentos | Escolaridade |
|---|---|---|
| Técnico de Enfermagem Substituto | R$ 2.850,38 | Técnico em Enfermagem e registro no respectivo Conselho |
Etapas do concurso da Prefeitura de Franca
- Prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, para todos os cargos;
- Prova prática, de caráter eliminatório e classificatório, somente para Carpinteiro, Pedreiro, Encanador, Mecânico, Pintor e Operador de Máquinas;
- Prova dissertativa, de caráter classificatório, somente para os cargos da Educação;
- Prova de títulos, de caráter classificatório, somente para os cargos da Educação;
- Teste de aptidão física, de caráter eliminatório, somente para GCM.
Prova objetiva
A prova objetiva, com formato escrito de múltipla escolha, possui caráter eliminatório e classificatório.
O exame terá a duração máxima de 3 horas e 30 minutos (exceto para os cargos da educação, que terão 4 horas). Cada questão apresentará quatro alternativas de resposta. A estrutura e disciplinas cobradas variam segundo a vaga pretendida pelo concorrente:
Edital 04:
Edital 05:
Edital 06:
Edital 07:
Edital 08:
Edital 09:
Prova dissertativa
A prova dissertativa será composta de uma única proposta, a partir da qual o candidato deverá produzir um texto dissertativo-argumentativo em prosa, com o mínimo de 25 linhas e o máximo de 30 linhas, versando sobre um dos componentes constantes do Programa das Provas Objetivas.
A prova será avaliada na escala de 0 a 50 pontos, sendo considerados para atribuição dos pontos, os seguintes aspectos:
- 1- Conteúdo – 20 pontos;
- 2- Estrutura – 15 pontos;
- 3- Domínio da modalidade escrita formal da língua portuguesa, com atenção aos seguintes itens: estrutura sintática de orações e períodos, elementos coesivos; concordância verbal e nominal; pontuação; regência verbal e nominal; emprego de pronomes; flexão verbal e nominal; uso de tempos e modos verbais; grafia e acentuação – 15 pontos, sendo descontados 1 ponto a cada desvio da norma culta.
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