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Cronograma
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Carga Horária
199 horas
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Conteúdo do curso

Processo administrativo. Funções de administração: planejamento, organização, direção e controle.
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Evolução da administração. Principais abordagens da administração (clássica até contingencial).
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Planejamento. Processo de planejamento. Planejamento estratégico: visão, missão, valores e análise SWOT. Análise competitiva e estratégias genéricas. Redes e alianças. Planejamento tático. Planejamento operacional. Administração por objetivos. Balanced scorecard (Parte I)
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Planejamento. Processo de planejamento. Planejamento estratégico: visão, missão, valores e análise SWOT. Análise competitiva e estratégias genéricas. Redes e alianças. Planejamento tático. Planejamento operacional. Administração por objetivos. Balanced scorecard (Parte II)
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Organização. Estrutura organizacional. Tipos de departamentalização: características, vantagens e desvantagens de cada tipo. Organização informal. Descentralização e delegação.
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Direção. Liderança.
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Motivação
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Comunicação.
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Controle. Características. Tipos, vantagens e desvantagens.
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Cultura organizacional.
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Processo decisório.
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Gestão de processos. Conceitos da abordagem por processos. Técnicas de mapeamento, análise e melhoria de processos.
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Gestão de projetos. Elaboração, análise e avaliação de projetos. Principais características dos modelos de gestão de projetos. Projetos e suas etapas.
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Gestão da qualidade e modelo de excelência gerencial.
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Evolução da administração pública no Brasil (após 1930); reformas administrativas; a nova gestão pública (Parte I)
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Evolução da administração pública no Brasil (após 1930); reformas administrativas; a nova gestão pública (Parte II)
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Ato administrativo: conceito, requisitos, atributos, classificação,
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Ato administrativo: espécies e invalidação; Anulação e revogação.
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Requisição (Decreto 10835/2021.
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Organização administrativa: noções gerais; Administração direta, indireta e fundacional.
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Regime dos servidores públicos federais: admissão, demissão, concurso público, estágio probatório, vencimento básico, licença, aposentadoria abordagem à luz da Lei 8.112;
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Licitações à luz da lei 14.133/2021 - parte I; Modalidades, dispensa e inexigibilidade. Pregão.
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Licitações à luz da lei 14.133/2021 - parte II; Modalidades, dispensa e inexigibilidade. Pregão.
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Contrato administrativo à luz da lei 14.133/2021.Convênios e termos similares.
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Decreto nº 7.133/2010: critérios e procedimentos gerais a serem observados para a realização das avaliações de desempenho individual e institucional e pagamento das gratificações de desempenho.

Aulas demonstrativas