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OBSERVAÇÃO: O curso não aborda os seguintes itens:

metáforas e Organizações, Estrutura-conduta-desempenho, Visão-baseada em recursos, modelo VRIO. Responsabilidade Social Corporativa: Aspectos econômicos da Gestão Ambiental, modelos e estratégia.  Administração de Materiais e Logística: Principais conceitos e definições, dimensionamento e controle de estoques, operações de almoxarifado, inventário, administração de compras, seleção de fornecedores, condições de compra e negociação. Planejamento de demanda, noções básicas de gestão de transportes: tipos, rotas, cronograma, Lei nº 14.133/2021 (artigos 1º ao 176). higiene e segurança no trabalho. Squads. Inteligência emocional e social. Sistemas de Gestão de Pessoas. modelos de comportamento organizacional, diversidade, atitudes e satisfação, emoções e sentimentos, personalidade e valores, percepção. Licitações, contratos administrativos, fiscalização contratual, gestão de convênios, termos de referência e estudos técnicos preliminares. Finanças públicas, logística, patrimônio, almoxarifado e gestão documental. Atendimento a órgãos de controle.

- O tópico "Lei Complementar nº 101/2000 e alterações (artigos 1º ao 59). Lei nº 4.320/1964 e alterações (artigos 1º ao 70)." será ministrado em curso específico - Orçamento Público 

 

Garantia de Satisfação OU SEU DINHEIRO DE VOLTA
Se você, dentro do período de 30 dias não estiver satisfeito, nós devolveremos seu dinheiro
Veja as regras
R$ 490,00
ou 12x de R$ 40,83
Certificado
Ao final do curso receba um certificado de conclusão
Cronograma
Vendas até: 06/09/2026
Acesso até o dia da prova.
Carga Horária
220 horas
Garantia de Satisfação OU SEU DINHEIRO DE VOLTA
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Conteúdo do curso

Disponível
Teoria Geral da Administração: principais abordagens e suas contribuições
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Disponível
Administração Estratégica: Fundamentos de planejamento estratégico, abordagens básicas para formulação da estratégia, 5 P’s da estratégia, 5 forças competitivas, análise SWOT, análise de Cenários, Estratégias Genéricas, Cadeia de Valor, Matrizes: BCG, McKinsey, Ansoff, Balanced Scorecard; gestão de stakeholders. Gestão estratégica (Parte I)
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Disponível
Administração Estratégica: Fundamentos de planejamento estratégico, abordagens básicas para formulação da estratégia, 5 P’s da estratégia, 5 forças competitivas, análise SWOT, análise de Cenários, Estratégias Genéricas, Cadeia de Valor, Matrizes: BCG, McKinsey, Ansoff, Balanced Scorecard; gestão de stakeholders. Gestão estratégica (Parte II)
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Escolas de planejamento estratégico
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Estruturas matriciais, em linha e staff
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Liderança. Gestão de Equipes. Conceitos básicos de liderança.
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Disponível
Fatores motivacionais. Elementos da motivação.
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Disponível
Comunicação Empresarial: Comunicações organizacionais: definições e conceito da comunicação empresarial, eficiência e eficácia, comunicação interna e externa, planejamento, processos de comunicação, comunicação interpessoal: barreiras, uso construtivo, comunicação formal e informal
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Disponível
Indicadores-chave de desempenho: formulação e acompanhamento (Controle)
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Disponível
Cultura organizacional, principais definições e conceitos, elementos da cultura organizacional, valores, cerimônia, rituais. Principais Modelos de cultura organizacional, análise cultural. Clima organizacional.
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Disponível
Desenvolvimento Organizacional. Inovação na gestão pública. Comportamento Organizacional: Desenvolvimento organizacional. Mudança organizacional.
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Disponível
Tomada de decisão
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Disponível
Gestão por processos
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Disponível
Gerenciamento de Projetos: Noções básicas de PMBOK, Ciclo de vida de Projeto, Processos de Gerenciamento, Integração do Projeto, Escopo, Tempo, Custo, Qualidade. Gestão de projetos
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Disponível
Trabalho em equipe.
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Disponível
Noções básicas de Governança Corporativa. Governança.
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Disponível
Gestão de Pessoas: Conceitos fundamentais na Gestão de Pessoas, fases da Gestão de Pessoas. Principais diretrizes estratégicas da gestão de pessoas. Gestão Estratégica de Pessoas
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Disponível
Desenvolvimento gerencial: Noções de desempenho humano, métodos e sistemas de avaliação de desempenho
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Disponível
Gestão e remuneração por competência
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Disponível
Recrutamento e seleção
Disponível
Treinamento e capacitação: objetivos e processos. Educação corporativa.
Disponível
Aprendizagem organizacional (Gestão do conhecimento)
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Disponível
Qualidade de vida no trabalho
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Gerenciamento de conflitos
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Disponível
Gerenciamento de conflitos (Negociação)
Disponível
Administração pública (Modelos de administração pública)
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Disponível
Administração pública (As reformas administrativas)
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Disponível
Prestação de contas
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Disponível
Transparência
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Disponível
Administração pública (Convergências e Divergências entre a Gestão Pública e a Gestão Privada)
Disponível
Noções de ética aplicada às organizações.
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Disponível
ESG e Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS).
Disponível
Identidade e imagem da organização
Disponível em 21/06/2026
Administração Financeira e Alavancagem
Disponível em 24/06/2026
Análise de balanços
Disponível em 28/06/2026
Exercícios em vídeo sobre Adm Financeira
Disponível em 30/06/2026
Exercícios em vídeo sobre Análise Balanços
Disponível em 19/06/2026
Conceitos iniciais de Auditoria
Disponível em 22/06/2026
Controle interno

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