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OBSERVAÇÃO: O curso não aborda os seguintes itens:

  • 6 Legislação administrativa. 6.1 Administração direta, indireta, e funcional. 6.2 Atos administrativos. 6.3 Requisição. 6.4 Regime jurídico dos servidores públicos federais: admissão, demissão, concurso público, estágio probatório, vencimento básico, licença, aposentadoria. 9 Noções de licitação pública: fases, modalidades, dispensa e inexigibilidade.
  • 7 Noções de administração de recursos materiais. [Serão abordados no curso Administração (parte de Administração de Materiais)]
  • 8 Noções de arquivologia. 8.1 Arquivística: princípios e conceitos. 8.2 Legislação arquivística. 8.3 Gestão de documentos. 8.3.1 Protocolos: recebimento, registro, distribuição, tramitação e expedição de documentos. 8.3.2 Classificação de documentos de arquivo. 8.3.3 Arquivamento e ordenação de documentos de arquivo. 8.3.4 Tabela de temporalidade de documentos de arquivo. 8.4 Acondicionamento e armazenamento de documentos de arquivo. 8.5 Preservação e conservação de documentos de arquivo. [Serão abordados no curso Administração (parte de Arquivologia)]
Garantia de Satisfação OU SEU DINHEIRO DE VOLTA
Se você, dentro do período de 7 dias não estiver satisfeito, nós devolveremos seu dinheiro
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Certificado
Ao final do curso receba um certificado de conclusão
Cronograma
Vendas até: 15/12/2026
Acesso até o dia da prova.
Carga Horária
125 horas
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Conteúdo do curso

Noções de administração. Processo administrativo. Funções da administração: planejamento, organização, direção e controle.
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Abordagens clássica, burocrática e sistêmica da administração.
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Planejamento (Parte I)
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Planejamento (Parte I)
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Organização. Estrutura organizacional.
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Direção. Liderança.
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Direção. Comportamento organizacional: relações indivíduo/organização, motivação
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Controle.
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Cultura organizacional.
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Noções de gestão de processos: técnicas de mapeamento, análise e melhoria de processos.
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Disponível
Gestão da qualidade e modelo de excelência gerencial. Principais teóricos e suas contribuições para a gestão da qualidade. Ciclo PDCA. Ferramentas de gestão da qualidade. Modelo do gespublica.
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Disponível
Gestão de pessoas. Equilíbrio organizacional. Objetivos, desafios e características da gestão de pessoas.
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Desempenho.
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Disponível
Evolução da administração pública no Brasil após 1930; reformas administrativas; a nova gestão pública (Parte I)
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Evolução da administração pública no Brasil após 1930; reformas administrativas; a nova gestão pública (Parte II)
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Disponível
Ética no serviço público
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Comportamento profissional, atitudes no serviço, organização do trabalho, prioridade em serviço.

Aulas demonstrativas