O processo seletivo municipal de 2026 abriu oportunidades na saúde e na educação, com contratação celetista e avaliações objetivas e de títulos previstas.
Os certames municipais de Ituverava alternam concursos públicos e processos seletivos. As publicações de 2022 a 2026 abrangeram educação, saúde e estágio, enquanto os concursos de 2023 alcançaram candidatos com escolaridade desde alfabetização até nível superior.
A Prefeitura de Ituverava não publicou um novo edital.
O Processo Seletivo nº 001/2026 da Prefeitura abriu 29 vagas imediatas e previu a formação de cadastro reserva em funções de níveis médio e superior. Na educação, foram destinadas 20 vagas a Monitor de Educação Especial e duas a Psicopedagogo, além de cadastro reserva para Professor de Educação Básica I, Professor de Educação Infantil e Professor de Educação Básica II.
As oportunidades contemplaram Professor de Educação Básica II – Artes, Professor de Educação Básica II – Ciências Físicas e Biológicas, Professor de Educação Básica II – Educação Física, Professor de Educação Básica II – Educação Especial TEA/DI, Professor de Educação Básica II – Geografia, Professor de Educação Básica II – História, Professor de Educação Básica II – Língua Estrangeira Moderna – Inglês, Professor de Educação Básica II – Língua Portuguesa e Professor de Educação Básica II – Matemática. Na saúde, o edital trouxe uma vaga de Agente Comunitário de Saúde para Bicão e outra para a ESF Capivari da Mata, ambas acompanhadas de cadastro reserva.
O quadro também incluiu uma vaga para cada uma das especialidades de Cirurgião-Dentista Clínico Geral, Cirurgião-Dentista Pacientes com Necessidades Especiais e Cirurgião-Dentista Periodontista. Enfermeiro e Terapeuta Ocupacional tiveram uma vaga imediata cada, também com previsão de cadastro reserva.
As jornadas variaram de 20 a 40 horas semanais, com remunerações entre R$ 2.008,43 e R$ 5.495,96. O regime de contratação previsto foi o celetista.
O edital previu prova objetiva para os candidatos, com aplicação marcada no cronograma para 22 de março de 2026. Os concorrentes às funções de Professor e Professor de Educação Infantil também seriam avaliados por prova de títulos, e a validade prevista para a seleção foi de um ano, prorrogável uma vez pelo mesmo período.
Em 2024, um processo seletivo da Prefeitura com dez vagas teve retificação publicada. A seleção alcançou profissionais com Magistério ou nível superior e apresentou remuneração de R$ 2.016,66.
Os registros municipais de 2023 incluem um concurso retificado com 99 vagas, escolaridade do alfabetizado ao nível superior e vencimentos de até R$ 6.474,03. Outro anúncio de concurso daquele ano ofereceu 65 vagas para candidatos dos níveis fundamental, médio e superior, com remuneração máxima de R$ 4.184,68. Também houve processo seletivo para estágio.
Em 2022, a Prefeitura publicou processos seletivos com 66 vagas e com nove vagas. As maiores remunerações chegaram, respectivamente, a R$ 5.885,48 e R$ 3.217,44, em oportunidades para níveis médio e superior. Em comparação, os concursos de 2023 ampliaram o alcance escolar e chegaram a 99 vagas em uma das publicações municipais daquele ano. A seleção de 2024 foi menor e direcionada à educação, enquanto a de 2026 voltou a combinar funções educacionais e de saúde em um mesmo edital.
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