Prefeitura de Uberaba-MG (Especialista de Serviços Públicos - Analista de Organizações, Sistemas e Métodos) Conhecimentos Específicos - 2024 (Pós-Edital)

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OBSERVAÇÃO: O curso não aborda os seguintes itens:

4. Sistemas: financeiro; patrimonial; tecnológico; material; informacional. 5. Organização racional do trabalho; rotinas e fluxo do trabalho; apoio, assessoria, consultoria interna. 7. Sistemas de informações gerenciais: planejamento, acompanhamento, alimentação, controle e avaliação.

 
Garantia de Satisfação OU SEU DINHEIRO DE VOLTA
Se você, dentro do período de 30 dias não estiver satisfeito, nós devolveremos seu dinheiro
Veja as regras
R$ 390,00
ou 12x de R$ 32,50
Certificado
Ao final do curso receba um certificado de conclusão
Cronograma
Vendas até: 26/05/2024
Acesso até: 26/10/2024
Carga Horária
145 horas
Garantia de Satisfação OU SEU DINHEIRO DE VOLTA
Se você, dentro do período de 30 dias não estiver satisfeito, nós devolveremos seu dinheiro
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Conteúdo do curso

Ciclo da Administração: planejamento, organização, direção e controle. Sistemas ou funções administrativas: administrativos.
Disponível
Aspectos históricos da Administração. Abordagens teóricas da Administração: clássica, humanista, sistêmica e contemporânea.
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Disponível
Planejamento (Parte I)
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Disponível
Planejamento (Parte II)
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Disponível
Organização.
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Disponível
Direção. Poder, hierarquia (Liderança)
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Disponível
Direção (Motivação)
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Disponível
Comunicação.
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Controle.
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Disponível
Cultura organizacional.
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Disponível
Mudança organizacional.
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Elaboração de projetos; natureza; dimensão; fases; ferramentas para acompanhamento e avaliação.
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Disponível
Manuais; formulários (Organização, sistemas e métodos)
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Disponível
Sistemas ou funções administrativas: recursos humanos (objetivos, desafios e características da Gestão de Pessoas)
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Disponível
Sistemas ou funções administrativas: recursos humanos (Gestão de desempenho)
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Disponível
Sistemas ou funções administrativas: recursos humanos (Gestão por competências)
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Disponível
Sistemas ou funções administrativas: recursos humanos (Recrutamento e seleção)
Disponível
Sistemas ou funções administrativas: recursos humanos (Treinamento e Desenvolvimento. Educação Corporativa)
Disponível
Aprendizagem organizacional (Gestão do conhecimento)
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Disponível
Sistemas ou funções administrativas: recursos humanos (Análise e Descrição de Cargos. Carreiras)
Disponível
Mediação (Negociação)
Disponível
Ética e Responsabilidade socioambiental.
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Aulas demonstrativas