Concurso TRE SP ofertou 114 vagas no edital TSE Unificado para Analista e Técnico Judiciário. Nomeações estão em andamento!
O concurso do Tribunal Regional Eleitoral de São Paulo (concurso TRE SP), que fez parte do TSE Unificado, iniciou em julho de 2025 as nomeações dos novos servidores.
Em março de 2026 o governo sancionou a criação de mais 474 cargos para analistas e técnicos, o que aumenta as perspectivas de nomeações.
Foram ofertadas 114 vagas imediatas, além de formação de cadastro de reserva, para os cargos de Analista e Técnico Judiciário, em diversas especialidades de nível superior.
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Neste artigo, comentaremos sobre esse assunto e outros temas que envolvem o concurso TRE SP.
Veja as informações mais recentes sobre o Concurso TRE SP:
A Justiça Federal teve o reajuste salarial de 8% para todas as carreiras sancionado pelo governo federal. Com isso, os salários iniciais podem chegar a R$ 16.041,21, além de benefícios.
O adicional de qualificação também foi reajustado. Atualmente, um analista em final de carreira pode somar R$ 1.161,52 se tiver doutorado, por exemplo.
Com a mudança, o valor vai para R$ 3.857,75 a partir de 2026, considerando-se o reajuste de 8% a partir do próximo ano, previsto na Lei 15.293, de 19 de dezembro de 2025.
Também a partir de 2026, o mestrado valerá R$ 2.700,43 (contra os atuais R$ 929,21). Essas duas qualificações não podem ser acumuladas entre si e absorvem outras de valores menores.
Com o reajuste, os vencimentos básicos iniciais para os cargos ficam com os seguintes valores a partir de julho de 2026:
Além do vencimento básico atualizado, os aprovados terão direito a benefícios como auxílio pré-escolar no valor de R$ 1.288,47, e auxílio alimentação no valor de R$ 1.860,51.
A última seleção do TRE SP foi através do Concurso TSE Unificado. Veja todas as informações sobre o edital:
| CARGOS | VAGAS | SALÁRIO |
|---|---|---|
| Técnico Judiciário – Área Administrativa – Sem especialidade | 74 | R$ 8.529,65 |
| Técnico Judiciário – Área Apoio Especializado – Programação de Sistemas | 6 + CR | R$ 8.529,65 |
| Analista Judiciário – Área Administrativa – Sem especialidade | 5 + CR | R$ 13.994,78 |
| Analista Judiciário – Área Administrativa – Contabilidade | CR | R$ 13.994,78 |
| Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Tecnologia da Informação | 23 +CR | R$ 13.994,78 |
| Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Arquitetura | CR | R$ 13.994,78 |
| Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Arquivologia | CR | R$ 13.994,78 |
| Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Biblioteconomia | CR | R$ 13.994,78 |
| Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Enfermagem | CR | R$ 13.994,78 |
| Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Engenharia Civil | CR | R$ 13.994,78 |
| Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Engenharia Elétrica | 1 + CR | R$ 13.994,78 |
| Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Estatística | CR | R$ 13.994,78 |
| Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Engenharia Mecânica | 2 + CR | R$ 13.994,78 |
| Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Medicina (Clínica Geral) | CR | R$ 13.994,78 |
| Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Medicina do Trabalho | CR | R$ 13.994,78 |
| Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Psicologia | CR | R$ 13.994,78 |
| Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Serviço Social | CR | R$ 13.994,78 |
| Analista Judiciário – Área Judiciária – Sem especialidade | 6 + CR | R$ 13.994,78 |
Sob organização da banca Cebraspe, os candidatos inscritos no edital do concurso TSE Unificado foram avaliados por meio da aplicação das seguintes etapas:
As provas objetivas e a prova discursiva para os cargos de Analista Judiciário tiveram a duração de 4 horas e 30 minutos e foram aplicadas no dia 8 de dezembro, no turno da manhã.
Já as provas objetivas para os cargos de Técnico Judiciário tiveram uma duração de 3 horas e 30 minutos.
A prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório, foi composta de 120 itens e valeu 190,00 pontos.
Cada prova objetiva foi constituída de itens para julgamento, agrupados por comandos. O julgamento de cada item foi CERTO ou ERRADO, de acordo com o(s) comando(s) a que se refere o item.
A etapa versou sobre as seguintes disciplinas:
A prova discursiva valeu 50,00 pontos e consistiu na redação de texto dissertativo, de até 30 linhas, a respeito de temas relacionados a conhecimentos específicos do cargo/área/especialidade.
A prova discursiva avaliou o conteúdo (conhecimento do tema), a capacidade de expressão na modalidade escrita e o uso das normas do registro formal culto da Língua Portuguesa. O candidato produziu, conforme o comando formulado pela banca examinadora, texto dissertativo, primando pela coerência e pela coesão.
De caráter apenas classificatório, a Avaliação de Títulos foi aplicada aos cargos de Analista Judiciário. A etapa valeu até 10,00 pontos, ainda que a soma dos valores dos títulos enviados seja superior a esse valor.
Somente serão aceitos os títulos abaixo relacionados, expedidos até a data de envio, observados os limites de pontos do quadro a seguir:
Foi promulgado o Projeto de Lei 3662/21, que altera a escolaridade do cargo de Técnico Judiciário e estabelece o nível superior como requisito aos concursos Tribunais.
Sendo assim, para assumir o cargo de Técnico Judiciário, os candidatos agora devem possuir como requisito nível superior de escolaridade.
NÍVEL SUPERIOR
O último edital do concurso TRE SP foi publicado em agosto de 2016 e teve como instituição organizadora a Fundação Carlos Chagas (FCC). Foram no total 138.698 inscritos. As provas do concurso foram realizadas em fevereiro de 2017. Houve oportunidades para nível médio e superior.
A forma de avaliação usada foi a aplicação de três provas: Prova de Conhecimentos Gerais, Conhecimentos Específicos e Prova Discursiva. Os candidatos fizeram todas no mesmo dia. Dependendo do cargo escolhido, a provas ocorreram no períodos da manhã e tarde. No total foram 14 vagas distribuídas entre os cargos/especialidades abaixo:
Analista Judiciário – Nível Superior. Para o cargo administrativo foi permitido candidatos de qualquer área de formação. Já as outras especialidades, exigiam diploma na área da função, curso semelhante ou especialização.
Técnico Judiciário – Nível Médio. Exigência de curso na área da especialidade. Exceto para a função administrativa.
A prova objetiva abrangia questões de conhecimentos gerais e específicos, com o total de 60 questões de múltipla escolha. Para todos os cargos a quantidade de questões e o peso de cada avaliação foi igual. Conforme a lista abaixo:
| Prova | Quantidade de Questões | Peso |
| Conhecimentos Gerais Gramática e interpretação de texto da língua portuguesa Noções de Informática Normas Aplicáveis aos Servidores Públicos Federais Regimento Interno do TRE SP Código de Ética do TRE-SP Estatuto da Pessoa com Deficiência Plano Estratégico do RE SP período de 2016-2021 | 20 | 1 |
| Conhecimentos Específicos | 40 | 3 |
As avaliações foram de caráter classificatório e habilitatório, ambas avaliadas na escala de 0 a 10 pontos. Também foi habilitado o candidato que teve, nas duas provas, acerto de no mínimo 60%.
Para obtenção da nota, seguiu-se a média de cada prova, respeitando o peso das avaliações, mostradas na lista anterior. Os candidatos que conseguiram a média 6 foram classificados por Cargo/Área/Especialidade, em ordem decrescente das médias.
A prova discursiva foi diferente para as especialidades de Analista Judiciário e Técnico Judiciário. Para o primeiro, a avaliação era composta de um estudo de caso. Para o segundo, foi constituída de uma redação. Abaixo relacionamos a exigência de cada uma delas.
A prova tinha como objetivo avaliar o domínio de conteúdo dos temas abordados, a experiência prévia do candidato e sua adequabilidade quanto às atribuições do cargo. Os temas eram baseados em conteúdo específico de cada especialidade e seguiu o conteúdo programático do edital.
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Informações sobre o último concurso TRE SP
►Data: 2016
►Vagas: 14 vagas
►Cargos: Analista e Técnico Judiciário
►Banca: FCC
►Escolaridade: nível superior e médio
►Edital: TRE SP 2016
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