Concurso TJMG: Tribunal estuda unificar carreiras da 1ª e 2ª instâncias

Projeto de lei deve ser enviado à ALMG

O Tribunal de Justiça de Minas Gerais estuda unificar as carreiras do quadro de servidores da 1ª e 2ª instâncias. Em contato com uma fonte no Tribunal, o Estratégia Concursos obteve com exclusividade a informação de que a corte realiza discussões internas sobre a medida.

Com quadros de servidores separados, o TJMG tradicionalmente tem realizado concursos autônomos para o preenchimento de cargos vagos em sua estrutura administrativa. Caso aprovada, a unificação permitiria que o Tribunal aproveitasse com mais facilidade as listas de aprovados em seus concursos.

O TJMG tem hoje dois concursos autorizados e com banca já definida. Segunda nossa fonte, em reunião realizada nesta quinta-feira 1º de agosto, a cúpula do Tribunal decidiu sobrestar os concursos até que a Assembleia Legislativa mineira delibere sobre a unificação das carreiras.

O concurso para a 1ª instância será organizado pelo Instituto AOCP e terá vagas para Técnico Judiciário (Assistente Social e Psicólogo), de Nível Superior e para Oficial Judiciário (Oficial de Justiça Avaliador), de Nível Médio.

Já para o concurso da 2ª instância, o TJMG contratou o IBFC. De acordo com o projeto básico do concurso, as vagas ofertadas contemplarão os cargos de Técnico Judiciário (Classe C) e Oficial Judiciário (Classe D):

a) Técnico Judiciário (Classe C): Esse é o cargo de nível superior, que terá vagas para diversas especialidades:

Administrador de Banco de Dados,
Administrador de Rede,
Analista de Sistemas,
Cirurgião Dentista,
Enfermeiro,
Engenheiro Civil,
Engenheiro Eletricista,
Engenheiro Mecânico,
Estatístico e
Técnico Judiciário – Direito.

b) Oficial Judiciário (Classe D): Esse é o cargo de nível médio, que também terá vagas divididas por especialidade:

Assistente Técnico de Controle Financeiro,
Assistente Técnico de Sistemas e
Oficial Judiciário.

Mais informações sobre os concursos do TJ MG

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Natalia Coelho