Administração pública. Do modelo racional-legal ao paradigma pós-burocrático. Estado oligárquico e patrimonial, Estado autoritário e burocrático, Estado do bem-estar, Estado regulador.
As reformas administrativas e a redefinição do papel do Estado. Reforma do serviço civil (mérito, flexibilidade e responsabilização) e reforma do aparelho do Estado.
Planejamento nas políticas públicas. Noções de planejamento (Planejamento. Processo de planejamento. Planejamento estratégico: visão, missão e análise SWOT. Análise competitiva e estratégias genéricas. Redes e alianças. Planejamento tático. Planejamento operacional. Administração por objetivos. Balanced scorecard. Planejamento participativo) - Parte I
Planejamento nas políticas públicas. Noções de planejamento (Planejamento. Processo de planejamento. Planejamento estratégico: visão, missão e análise SWOT. Análise competitiva e estratégias genéricas. Redes e alianças. Planejamento tático. Planejamento operacional. Administração por objetivos. Balanced scorecard. Planejamento participativo) - Parte II
Avaliação nas políticas públicas (Controle)
Formulação de programas e projetos. Avaliação de programas e projetos.
Excelência nos serviços públicos (Gestão da Qualidade)
Gestão de pessoas por competências.
Comunicação na gestão pública e gestão de redes organizacionais.
Accountability. Governabilidade e governança (Governança pública e Accountability)
Transparência da administração pública. Controle social e cidadania.
Governo eletrônico (Transformação digital e governo eletrônico: GovTech)
Gestão por resultados na produção de serviços públicos (Gestão por resultados)
Empreendedorismo governamental e novas lideranças no setor público.
Intermediação de interesses (clientelismo, corporativismo e neocorporativismo).
Processos participativos de gestão pública. Conselhos de gestão, orçamento participativo, parceria entre governo e sociedade.
Mudanças institucionais. Conselhos, organizações sociais (OS), organizações da sociedade civil de interesse público (OSCIP), agências reguladoras, agências executivas.
Processo de formulação e desenvolvimento de políticas. Construção de agendas, formulação de políticas, implementação de políticas. Aspectos administrativos, técnicos, econômicos e financeiros. Tipos de avaliação. Análise custo-benefício e análise custo-efetividade.
Processo de formulação e desenvolvimento de políticas. Construção de agendas, formulação de políticas, implementação de políticas. Aspectos administrativos, técnicos, econômicos e financeiros. Tipos de avaliação. Análise custo-benefício e análise custo-efetividade.
Políticas públicas no Estado brasileiro contemporâneo. Descentralização e democracia. Participação, atores sociais e controle social. Gestão local, cidadania e equidade social. (Parte II)
Orientações aulas (provas objetivas e discursivas)
Processo administrativo. Funções de administração: planejamento, organização, direção e controle.
Organização. Estrutura organizacional. Tipos de departamentalização: características, vantagens e desvantagens de cada tipo.
Comportamento organizacional: relações indivíduo/organização, motivação
Competência interpessoal (Trabalho em equipe)
Governança colaborativa (Governança corporativa)
Inovação (Empreendedorismo)
Gerenciamento de conflitos
Gerenciamento de conflitos (Negociação)
Sustentabilidade. Agenda ESG e sustentabilidade na administração pública.
