CRAISA (Técnico em Recursos Humanos) Direito do Trabalho - 2026 (Pós-Edital)

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Não aborda:

  • Fator acidentário de prevenção (FAP). Cálculos trabalhistas. Admissão de pessoal no serviço público.
Garantia de Satisfação OU SEU DINHEIRO DE VOLTA
Se você, dentro do período de 30 dias não estiver satisfeito, nós devolveremos seu dinheiro
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R$ 242,00
ou 12x de R$ 20,17
Certificado
Ao final do curso receba um certificado de conclusão
Cronograma
Vendas até: 19/03/2026
Acesso até o dia da prova.
Carga Horária
76 horas
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Conteúdo do curso

Apresentação do curso. Trecho teórico demonstrativo sobre Duração do Trabalho
Disponível
Contrato individual de trabalho; Suspensão e interrupção do contrato de trabalho;
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Disponível
Aviso prévio; Estabilidade provisória e garantia de emprego. Rescisão do contrato de trabalho;
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Disponível
Duração do trabalho; Trabalho extraordinário e trabalho noturno; Repouso semanal remunerado;
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Disponível
Salário e remuneração. Administração de cargos e salários. 13º salário (Lei nº. 4090/1962, Lei nº. 4749/1965 e Decreto nº. 57155/1965). folha de pagamento. Vale Transporte. Programa de Alimentação do Trabalhador (PAT).
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Disponível
Férias;
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Disponível
Periculosidade e insalubridade;
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Disponível
FGTS. Inscrição PIS/PASEP.
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Disponível
Contribuição patronal e terceiros (Sindicatos)
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Disponível
Ética no Serviço Público abordagem à luz do Decreto - 1.171/1994.
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Disponível
Lei nº. 8429/1992 (Lei de Improbidade Administrativa).
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Disponível
Revisão Acelerada em Videoaulas e Resumos;
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Aulas demonstrativas