O presidente do Tribunal de Justiça do Distrito Federal e Territórios, Desembargador Romão Cícero de Oliveira, enviou à comissão de concursos do tribunal, a solicitação de nova análise de custos para realização de certame para o TJDFT.
Em contato com a área responsável do órgão, o Estratégia Concursos obteve a confirmação de que a solicitação foi realizada e que em breve serão iniciados os procedimentos, como levantamento de dados e valores.
Após essa análise, os dados serão encaminhados ao presidentes para que, com base nas informações, decida se um novo certame é viável ou não, do ponto de vista financeiro.
Vale lembrar que este pedido é uma reanálise do processo administrativo, aberto em maio, para analisar a viabilidade de um novo concurso para os cargos de Analista e Técnico.
Com o último concurso vencido desde abril de 2018, o TJDFT possui atualmente 388 cargos vagos, sendo 193 cargos vagos de Analista, 193 de Técnico e 02 de Auxiliar.
O último concurso aconteceu em 2015 sob organização da banca Cespe/Cebraspe. Foram ofertadas 80 vagas mais cadastro de reserva para os cargos de Analista Judiciário e Técnico Judiciário.
Abaixo você confere a remuneração dos servidores do TJDFT atualizada com vigência a partir de janeiro de 2019.
O salário dos servidores é composto do Vencimento Básico acrescido da Gratificação de Atividade Judiciária, a GAJ, e outros benefícios.
Analista Judiciário:
Inicial: R$ 5.189,71
Final: R$ 7.792,30
Técnico Judiciário:
Inicial: R$ 3.163,07
Final: R$ 4.749,33
Os servidores fazem jus aos benefícios:
Para concorrer ao cargo de Analista Judiciário – Judiciária: diploma de nível superior em Direito.
Para concorrer ao cargo de Técnico Judiciário – Administrativa: certificado, devidamente registrado, de conclusão de curso de ensino médio ou curso técnico equivalente, expedido por instituição de ensino reconhecida pelo MEC.
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