Concurso SEJUSP MS: o que faz um Agente de Segurança?

Com edital na praça e inscrições abertas, confira os detalhes sobre o cargo de Agente de Segurança do concurso SEJUSP MS

O edital do novo concurso público SEJUSP MS (Secretaria de Estado de Justiça e Segurança Pública do Mato Grosso do Sul) oferece 70 vagas imediatas de nível superior. 

As oportunidades são distribuídas entre os cargos de Agente de Segurança Socioeducativa e Analista de Medidas Socioeducativas (Assistente Social e Psicólogo). Os salários iniciais variam de R$ 4.841,33 a R$ 6.916,19.

O que faz um Agente de Segurança do concurso SEJUSP MS?

Um Agente de Segurança da SEJUSP MS é responsável por executar e coordenar medidas socioeducativas com base nas leis vigentes, acompanhar os adolescentes nas atividades diárias, realizar ações pedagógicas, culturais e de lazer, além de promover o desenvolvimento e a disciplina nas unidades socioeducativas.

Entre as atividades operacionais, estão a vistoria de pertences e instalações, revista e controle de visitantes, organização de movimentações internas e externas, registro de ocorrências, condução de veículos oficiais e apoio em tarefas administrativas.

Confira as atribuições completas do cargo de Agente de Segurança do concurso SEJUSP MS:

• I – prestar suporte técnico operacional especializado e executar as medidas socioeducativas estabelecidas no planejamento e diretrizes das unidades, em conformidade com o Estatuto da Criança e do Adolescente (ECA), o Sistema Nacional de Atendimento Socioeducativo (Sinase) e demais legislações pertinentes;
• II – coordenar, supervisionar e gerenciar, quando designado e dentro de sua área de competência, medidas socioeducativas aos(às) socioeducandos (as), em conformidade com as legislações vigentes;
• III – acompanhar com discrição os(as) socioeducandos(as) durante a realização das atividades de rotina nos termos do Plano de Atendimento Individual e do Projeto Político e Pedagógico da unidade de atendimento socioeducativo;
• IV – executar atividades sociopedagógicas, culturais e de lazer com o(a) socioeducando (a), promovendo seu desenvolvimento e favorecendo o convívio comunitário;
• V – realizar estudos, levantamentos e pesquisas que possibilitem o aperfeiçoamento das políticas públicas de atendimento socioeducativo;
• VI – participar da capacitação introdutória e contínua no atendimento socioeducativo e de cursos, seminários e congressos de aperfeiçoamento e atualização profissional;
• VII – atuar como interlocutor entre o(a) socioeducando(a) e as áreas de atendimento técnico, favorecendo a harmonia coletiva da unidade de atendimento socioeducativo;
• VIII – reconhecer as atitudes positivas dos adolescentes que revelem o seu empenho no cumprimento da Medida Socioeducativa, tais como, o bom comportamento do(a) socioeducando(a), a colaboração com a disciplina e as ordens internas, o interesse e a dedicação com as atividades pedagógicas, em consonância com o pactuado no Plano Individual do Atendimento;
• IX – estabelecer um fluxo na comunicação com os(as) socioeducandos(as), coibindo e evitando todo e qualquer tipo de tratamento vexatório, degradante ou desumano, mantendo um clima de entendimento e de harmonia que favoreça a manutenção e o bom andamento dos trabalhos socioeducativos;
• X – efetuar a identificação e revista no(a) socioeducando(a) e a vistoria nos seus pertences durante a admissão e o desligamento da unidade de atendimento socioeducativo e nas movimentações internas e externas;
• XI – realizar conferência do efetivo de socioeducandos, bem como vistoriar as instalações físicas dos alojamentos, durante a passagem e o recebimento de serviços;
• XII – vistoriar periodicamente e sempre que necessário os alojamentos dos(as) socioeducandos(as);
• XIII – assegurar e promover a identificação, a revista de visitantes e a vistoria nos pertences dos visitantes, bem como registrar e acompanhar a entrada destes na unidade socioeducativa, de forma humanizada e digna;
• XIV – planejar, preparar e executar as movimentações externas dos(as) socioeducandos(as) em consultas médicas, exames ambulatoriais/laboratoriais, internações hospitalares, audiências/oitivas, visitas domiciliares, atividades socioeducativas extramuros, transferências interestaduais e intermunicipais, dentre outros;
• XV – capacitar e ser capacitado em treinamentos de segurança, por meio de parcerias, convênios, instituições públicas e/ou privadas, voltados ao aperfeiçoamento das técnicas operacionais, nas atividades de rotina, bem como em situações-limites, na unidade de atendimento socioeducativo;
• XVI – manter e organizar ações do cotidiano das unidades de atendimento socioeducativo, investir e aprimorar as técnicas e as medidas de prevenção de situações-limites de conflito, às quais compõem o conjunto de ações fundamentais do núcleo de intervenção estratégica da segurança preventiva;
• XVII – atuar de forma moderada, no processo socioeducativo do(a) socioeducando(a), por meio do diálogo, orientações e mediação de conflitos, sendo utilizada a contenção como último recurso;
• XVIII – agir com discernimento e objetividade, na preservação da integridade física, psicológica e moral dos(as) socioeducandos(as);
• XIX – participar, quando convocado, da elaboração do Plano Individual de Atendimento, comissões e reuniões multidisciplinares, execução e avaliação do PIA e reuniões técnicas e administrativas;
• XX – compor, quando designado, comissão de Apuração de Processo Administrativo Disciplinar do Adolescente (Pada);
• XXI – participar de escalas de serviços, expedientes e plantões para execução das atividades internas e externas da unidade de atendimento socioeducativo;
• XXII – receber, responsabilizar, controlar e zelar pelos equipamentos utilizados no período de plantão, assegurando a sua perfeita condição;
• XXIII – promover a manutenção da ordem, disciplina e segurança no interior da unidade de atendimento socioeducativo;
• XXIV – registrar informações em livro ata oficial ou eletrônico, bem como elaborar relatórios das ocorrências extraordinárias;
• XXV – dirigir veículos oficiais, compatíveis com sua habilitação, quando designado pelo superior hierárquico;
• XXVI – executar, quando designado, tarefas vinculadas à área administrativa de apoio operacional socioeducativo às unidades de atendimento socioeducativo e à Sejusp;
• XXVII – realizar atividades voltadas à manutenção, à recuperação e à conservação de bens móveis, documentos, materiais e equipamentos, bem como executar rotinas administrativas de pessoal e patrimônio, de aquisição e guarda de suprimentos e de arquivo de comunicações administrativas; e
• XXVIII – executar outras atividades inerentes à sua área de competência ou que lhes forem designadas.

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Saiba mais: Concurso SEJUSP MS

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