Concurso Prefeitura Santana de Parnaíba terá provas no final de abril
Oportunidade confirmada para quem busca estabilidade no setor público em São Paulo! A Prefeitura de Santana de Parnaíba publicou o edital do novo concurso que visa o preenchimento de 51 vagas imediatas, além da formação de cadastro de reserva.
O certame abrange diversos níveis de escolaridade, desde candidatos alfabetizados até profissionais com formação superior completa.
A organização do concurso está sob a responsabilidade da empresa MSCONCURSOS. Os interessados em participar devem realizar a inscrição exclusivamente via internet, por meio do site oficial da banca, até o dia 05 de abril.
As taxas de inscrição foram fixadas em um valor único de R$ 32,52 para todos os cargos oferecidos no edital. Outro ponto importante é que o pagamento do boleto bancário deve ser efetuado impreterivelmente até o dia 07 de abril.
A avaliação dos candidatos começará com a prova objetiva, prevista para ser aplicada no dia 26 de abril. Na sequência, a depender do cargo escolhido, os participantes poderão passar por etapas complementares como provas práticas, teste de aptidão física e avaliação de títulos.
Confira neste artigo mais informações sobre o concurso Santana de Parnaíba e os detalhes de seu edital. Acompanhe pelos tópicos abaixo:
Além dos vencimentos descritos nas tabelas abaixo, alguns também farão jus a alguns benefícios.
Agente de Serviços de Alimentação, Agente de Organização Escolar, Agente de Serviços Públicos, Agente de Defesa Civil, Fiscal Municipal, Oficial Administrativo, Monitor Assistencial, Oficial de Manutenção: (Encanador, Pedreiro e Pintor ), Operador de Máquinas: (Tratorista), Motorista e Técnico em Meio Ambiente: vale-alimentação no valor de no valor de R$ 585,20.
Agente de Serviços de Alimentação, Agente de Organização Escolar, Agente de Serviços Públicos, Agente de Defesa Civil, Oficial Administrativo, Operador de Máquinas: (Tratorista) e Motorista: auxílio transporte.
| Cargos | Total de Vagas | Vencimento/Salário (R$) |
| Agente de Serviços de Alimentação | 10 | 1.658,67 |
| Agente de Serviços Públicos | 05 | 1.931,08 |
| Oficial de Manutenção (Encanador) | CR | 2.561,22 |
| Oficial de Manutenção (Pedreiro) | 01 | 2.561,22 |
| Oficial de Manutenção (Pintor) | CR | 2.561,22 |
| Operador de Máquinas (Tratorista) | 01 | 2.317,29 |
| Agente de Organização Escolar | CR | 1.658,67 |
| Motorista | 05 | 2.317,29 |
| Cargos | Total de Vagas | Vencimento/Salário (R$) |
| Agente de Defesa Civil | 01 | 1.931,08 |
| Agente de Trânsito | 02 | 3.049,07 |
| Fiscal Municipal Ambiental | 01 | 2.561,22 |
| Monitor Assistencial | 01 | 2.561,22 |
| Oficial Administrativo | 05 | 1.931,08 |
| Técnico em Meio Ambiente | 01 | 2.561,22 |
| Cargos | Total de Vagas | Vencimento/Salário (R$) |
| Cirurgião Dentista (Diversos) | CR | 5.413,51 |
| Educador Esportivo (Diversas áreas) | 13 | 2.540,89 |
| Fonoaudiólogo | 01 | 5.413,51 |
| Professor de Dança Ritmos | 01 | 5.081,78 |
| Professor de Música (Piano/Teclado) | 01 | 5.081,78 |
| Professor de Teatro | 01 | 5.081,78 |
| Terapeuta Ocupacional | 01 | 5.413,51 |
Os candidatos serão avaliados por meio das seguintes etapas:
A Prova Objetiva terá duração total de 3 horas e será composta por questões de múltipla escolha com quatro alternativas cada.
Para ser considerado habilitado nesta fase, o candidato deve atingir uma pontuação mínima de 50 pontos em uma escala que vai de 0 a 100.
A Prova Prática tem como objetivo aferir a capacidade técnica, a adequação funcional e a agilidade dos candidatos no exercício de tarefas específicas de cada função.
Esta etapa é exigida para cargos como Agente de Serviços de Alimentação, Agente de Serviços Públicos, Monitor Assistencial, Oficiais de Manutenção, Operador de Máquinas e cargos de Professor e Educador Esportivo.
A avaliação também utiliza uma escala de 0 a 100 pontos, sendo necessária a nota mínima de 50 para a aprovação.
A Prova Prática de Direção Veicular avalia as habilidades de condução e o cumprimento das normas de trânsito para os cargos de Agente de Defesa Civil, Agente de Trânsito e Motorista.
A Prova Prática de Informática é exclusiva para o cargo de Oficial Administrativo e foca na utilização profissional de softwares de escritório.
A avaliação é composta por duas atividades: a digitação e formatação de um texto no Microsoft Word e a elaboração de uma planilha no Microsoft Excel. O candidato deve atingir os critérios mínimos de pontuação em ambos os aplicativos para ser considerado apto.
O Teste de Aptidão Física (TAF) é aplicado aos cargos de Agente de Defesa Civil e Agente de Trânsito, possuindo caráter eliminatório. O exame consiste nas seguintes baterias:
A Prova de Títulos é uma etapa destinada apenas aos candidatos inscritos em cargos de nível superior.
Nesta fase, são pontuados diplomas de doutorado, mestrado e certificados de pós-graduação lato sensu (especialização) na área específica do cargo.
A pontuação total desta etapa é limitada ao valor máximo de 10 pontos, que são somados à nota final para fins de classificação.
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