Concursos de conselhos regionais: motivos que comprovam valer a pena

O presente artigo visa pontuar motivos para estudar para concursos de conselhos regionais, ou conselhos profissionais.

Geograficamente, cada Estado e DF apresenta um conselho profissional regional, além do conselho federal, que funciona a nível nacional. Além disso, a maioria das profissões, de nível técnico e superior, possuem seus conselhos. Como por exemplo o Conselho Regional de Medicina (CRM), Conselho Regional de Contabilidade (CRC) e o Conselho Regional de Corretores de Imóveis (CRECI).

Os conselhos prestam atividade de interesse público, e são considerados um tipo de autarquia. Assim, exigem concurso público para contratar sua mão de obra, que é formada por empregados públicos e são regidos pela CLT.

Então, as vagas são oferecidas em concursos públicos, aplicados por bancas como o Instituto Quadrix ou o instituto AOCP.

A seguir, são apresentados alguns motivos e vantagens que fazem valer a pena estudar e prestar concursos para os conselhos profissionais.

4 motivos para você prestar concursos de conselhos regionais

Escolaridade e concorrência

Iniciando a análise dos motivos para estudar para concursos de conselhos profissionais, os dois primeiros motivos apresentados são a escolaridade e a concorrência das provas.

Os conselhos de classe oferecem cargos de nível médio, nível técnico e nível superior. Assim, existe uma divisão de cargos pela área de formação. Cada área fica com vagas determinadas E essa divisão costuma ser mais específica do que em concursos públicos para cargos estatutários, que geralmente agrupam áreas de formação.

O profissional que assume o emprego público, nos conselhos de classe profissional, tem grandes chances de efetivamente trabalhar com sua área de formação. É um fator motivador para o trabalho.

Ainda, o fato de cada conselho estar localizado em um Estado específico faz com que as vagas sejam geograficamente determinadas e distribuídas. A geografia da vaga definida também traz segurança de onde trabalhar para o candidato ao emprego público.

Assim, os fatores escolaridade específica, e localidade geográfica definida das vagas, faz com que a concorrência de concursos de conselho de classe seja direcionada e equilibrada. Por vezes, menor do que a de concursos federais, ou de concursos estaduais, para cargos estatutários, que atraem candidatos de todo país.

Conteúdo da prova

Continuando a dissertar sobre os motivos para estudar para conselhos profissionais, o tema é o conteúdo da prova.

Pelo fato das vagas serem estabelecidas de acordo com as formações específicas dos candidatos e serem menos genéricas, as disciplinas do edital costumam seguir este padrão, e cobrar conhecimentos efetivamente usados no dia a dia do candidato.

Além disso, pelo fato da concorrência ser direcionada, e relativamente menor, a dificuldade da prova também diminui, pois a concorrência é um dos fatores do nível de dificuldade, em concursos públicos.

Quanto ao direito público, os concursos para cargos estatutários cobram Direito Constitucional e Administrativo, e algumas outras disciplinas, de maneira completa e detalhada, pois baseiam o dia a dia de uma entidade do Governo. 

Já nos concursos de conselhos, o direito público é cobrado como “Noções de Direito Administrativo” ou “Noções de Direito Constitucional”, de maneira mais branda. Importante frisar que a legislação do conselho alvo de estudo costuma ser alvo de questões de prova, e deve ser estudado.

É importante dominar matérias básicas, como português, matemática e raciocínio lógico.

Para cargos de nível técnico e superior, a teoria da área de formação do candidato costuma ocupar as questões específicas de maior valor na prova.

Salário e Benefícios

Prosseguindo com a análise sobre os motivos para estudar para conselhos profissionais, os motivos são o salário e os benefícios.

Quanto aos salários, baseado nos últimos editais, em valores aproximados, os cargos de nível médio apresentam salários que variam entre R$1.600,00 e R$3.000,00 em conselhos de menor porte, e entre R$2.500 a R$4.000 em conselhos maiores. 

Para nível superior, os salários variam entre R$4.000 e R$6.000 nos conselhos menores, e entre R$6.000,00 a R$11.000,00 para os conselhos de maior porte.

Além do salário, os conselhos profissionais oferecem benefícios como vale refeição e vale-alimentação, assistência creche, plano de saúde e plano odontológico, com pagamento além do salário base.

Isso representa um salário alto, se comparado com a média salarial oferecida pelo mercado privado, com bons benefícios. Ou seja,  um importante e bom motivo, a remuneração financeira, para estudar e prestar concursos de conselhos de classe profissional,

Estabilidade

Finalizando o artigo “Conselhos profissionais – Motivos para estudar”, aborda-se a questão da estabilidade.

A estabilidade, em cargos estatutários, é alcançada após um estágio probatório de três anos. Após alcançada, a demissão de um servidor só ocorre com a abertura de um processo administrativo, onde ocorre a oportunidade de ampla defesa e contraditório para o servidor.

No emprego público, caso dos conselhos de classe, não existe estabilidade igual a do servidor público. O período de experiência é de três meses, como qualquer emprego regido pela CLT.

Após efetivado, apesar de não haver estabilidade, para haver demissão, deve ter justificativa do responsável pelo conselho, evitando assim demissão arbitrária e sem justa causa.

Então, o emprego público é relativamente mais “estável” do que um emprego celetista comum, sendo este outro motivo para estudar para concursos de conselhos profissionais.

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