Acompanhe a situação do concurso da Prefeitura de São José do Rio Claro (MT): histórico, cargos e dados dos últimos certames realizados no município.
Localizada no interior de Mato Grosso, a Prefeitura de São José do Rio Claro tem histórico de realizar concursos públicos e processos seletivos para atender às demandas das áreas de saúde, educação, administração e zeladoria. Ao longo dos últimos anos, o município abriu oportunidades para cargos de níveis fundamental, médio e superior, com destaque para processos seletivos voltados à contratação de professores, agentes comunitários de saúde, estagiários e profissionais para áreas específicas. Esta página reúne informações sobre o último certame divulgado e a linha do tempo das seleções anteriores.
No momento, não há novo edital de concurso público previsto pela Prefeitura de São José do Rio Claro. O município não divulgou, até a data desta publicação, autorização ou cronograma para um novo certame. Os registros mais recentes envolvem processos seletivos para contratação temporária realizados em 2023, voltados principalmente às áreas de saúde e educação.
Interessados em ingressar no serviço público municipal devem acompanhar as publicações oficiais da prefeitura e o diário oficial do município para identificar eventuais aberturas de novos editais.
O último certame divulgado pela Prefeitura de São José do Rio Claro foi um Processo Seletivo aberto em 2023, com objetivo de preencher 6 vagas e formar cadastro reserva para a área da saúde. A seleção exigiu ensino médio completo como escolaridade mínima.
Os cargos contemplados pelo processo seletivo foram:
Ainda em 2023, o município também divulgou um Processo Seletivo para o cargo de Professor, com 4 vagas e remuneração de R$ 5.518,83, voltado a candidatos com formação de nível superior.
Ao longo dos anos, a Prefeitura de São José do Rio Claro promoveu diversos processos seletivos e concursos públicos. Entre os destaques estão o concurso público de 2022, com 17 vagas para diferentes níveis de escolaridade e remuneração que chegou a R$ 10.726,03, além do amplo certame de 2015, que ofertou mais de 140 vagas para cargos de níveis fundamental, médio e superior, com salários de até R$ 10.609,07.
Também são recorrentes os processos seletivos voltados à contratação de estagiários, professores temporários, médicos, agentes comunitários de saúde e conselheiros tutelares, demonstrando a movimentação contínua do município para repor seu quadro de pessoal.
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