O processo seletivo de 2025 foi homologado após abranger postos nas redes municipais de educação, saúde e assistência social.
A Prefeitura de Rodrigues Alves recorre com frequência a processos seletivos para atender áreas como educação, saúde e assistência social. As publicações municipais se concentraram nessa modalidade nos anos mais recentes, enquanto os registros de concursos públicos aparecem em ciclos mais espaçados, como os de 2013 e 2014.
As oportunidades já abrangeram desde funções operacionais até postos técnicos e carreiras de nível superior. A educação aparece de forma recorrente, com seleções para professores e equipes de apoio escolar, enquanto a saúde reúne cargos assistenciais, administrativos e de atendimento especializado.
A Prefeitura de Rodrigues Alves não tem novo edital publicado.
O processo seletivo de 2025 ofertou 186 vagas e visava também à formação de cadastro de reserva para funções dos níveis fundamental, médio, técnico e superior. As remunerações variaram de R$ 1.518,00 a R$ 4.842,64, com jornadas de 25 a 40 horas semanais. A organização ficou sob responsabilidade da DECORP.
Na educação, a oferta incluiu 10 vagas para assistente educacional, 12 para merendeira, 15 para professor de educação infantil, sete para professor da Educação de Jovens e Adultos I, 17 para professor do ensino fundamental I, 20 para servente e sete para vigia. Também foram contempladas especialidades docentes em língua portuguesa, matemática, história, geografia, ciências, linguagens, ciências humanas e outras áreas do ensino fundamental II.
Na saúde, o edital distribuiu oportunidades entre agentes comunitários, agentes de combate às endemias, técnicos de enfermagem, enfermeiros, médicos, cirurgiões-dentistas, farmacêuticos, fisioterapeutas, psicólogos e profissionais de apoio. A assistência social contou com postos para assistente social, cuidador de idosos, facilitador social, merendeira, orientador social, psicólogo, serviços gerais e visitador social.
O edital previu análise curricular e prova objetiva como formas de seleção. As inscrições terminaram, e o processo seletivo de 2025 foi homologado e encerrado.
Outra publicação de 2025 abriu 12 vagas para candidatos dos níveis médio e superior, com remuneração de R$ 2.621,11. Em 2024, as seleções municipais contemplaram professores e uma oferta de 32 vagas de nível superior.
Em 2023, uma seleção da prefeitura abriu 60 vagas para os níveis fundamental, médio, técnico e superior, com remuneração de até R$ 4.842,64. O município também publicou naquele ano processo seletivo para funções dos níveis médio e superior.
As publicações de 2021 incluíram 46 vagas na saúde, 44 vagas para diferentes níveis de escolaridade e 34 oportunidades para professores. Em 2017, houve seleção para contratação temporária com 32 vagas e outra publicação voltada a professores; o magistério também foi objeto de processo seletivo em 2016. O registro de 2015 ofertou 21 vagas para os níveis fundamental e superior, com remuneração de até R$ 5.500,00 — valor superior ao teto dos processos seletivos municipais registrados em 2021 e 2023, que chegaram a R$ 4.400,00 e R$ 4.842,64, respectivamente. Antes dessa sequência de processos seletivos, a prefeitura publicou concursos para educação, administração e assistência social em 2014 e para a saúde em 2013.
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