O processo seletivo de 2020 reuniu oportunidades em áreas operacionais, administrativas, sociais e de saúde.
As contratações da Prefeitura de Pedra Grande foram concentradas em processos seletivos nos anos mais recentes. As publicações abrangeram desde atividades operacionais e administrativas até funções na educação, na assistência social e na saúde.
O município também realizou concurso público em 2007. Depois dele, aparecem uma seleção para profissionais da saúde em 2014 e processos seletivos com diferentes portes e perfis a partir de 2018.
A Prefeitura de Pedra Grande não tem novo edital previsto.
A seleção de 2020 contemplou profissionais dos níveis fundamental, médio, técnico e superior. Entre as funções estavam ASG, vigia, lavadeira, motorista nas categorias B e D, recepcionista, agente de endemias, agente comunitário de saúde, auxiliar de biblioteca, fiscal de vigilância em saúde, oficineira e visitador do Programa Criança Feliz.
Na área administrativa, a oferta alcançou técnico em controle interno, advogado, assistente financeiro do Fundo Municipal de Saúde e auxiliar administrativo. A relação também incluiu técnico em enfermagem, auxiliar em farmácia, técnico em saúde bucal, assistente social, dentista, educador físico, enfermeiro, enfermeiro plantonista, farmacêutico, fisioterapeuta, maestro, médico ESF, médico plantonista, nutricionista e psicólogo. As jornadas previstas variavam de 20 a 40 horas semanais, com remuneração de até R$ 20.000,00.
Não houve previsão de prova objetiva ou discursiva. O edital estabeleceu análise curricular, de caráter eliminatório e classificatório, seguida de entrevista classificatória.
Também em 2020, a prefeitura anunciou seleção com 32 vagas para professor e auxiliar de professor, destinada a candidatos dos níveis médio e superior e com remuneração de R$ 1.200,00. Em 2019, uma publicação apresentou 61 vagas para os níveis fundamental, médio e superior, com salários de até R$ 20.000,00; outra reuniu 52 vagas para candidatos dos níveis fundamental e médio, com remuneração de R$ 1.200,00.
Em 2018, uma seleção ofereceu 232 vagas para os níveis fundamental, médio e superior, com salários de até R$ 15.000,00. No mesmo ano, outra publicação abriu duas vagas para operador e auxiliar de operador de máquina perfuratriz, com remuneração de R$ 2.500,00 e exigências dos níveis fundamental e médio.
Antes dessa sequência, a prefeitura abriu, em 2014, seleção com 19 vagas para profissionais de níveis técnico e superior na saúde. O concurso público de 2007 havia ofertado 170 vagas para candidatos dos níveis fundamental, médio e superior, com salários de até R$ 2.000,00. Houve um intervalo de sete anos entre esse concurso e a seleção de 2014, seguido por quatro anos até as publicações de 2018.
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