O processo seletivo de Itaeté (BA) de 2025 ofereceu 325 vagas para funções administrativas, operacionais, educacionais e de saúde.
As seleções da Prefeitura de Itaeté alcançaram diferentes frentes dos serviços municipais. Os registros de 2018 e 2025 correspondem a processos seletivos, com oportunidades destinadas a profissionais de diferentes níveis de escolaridade.
A educação concentrou parte expressiva das funções contempladas no ciclo de 2025, que também incluiu postos administrativos, operacionais e de saúde.
A Prefeitura de Itaeté não divulgou novo edital após o processo seletivo de 2025.
O processo seletivo de 2025 ofereceu 325 vagas para candidatos com formação nos níveis fundamental, médio, técnico e superior. A remuneração mensal variava de R$ 1.518,00 a R$ 2.678,02, para jornadas de 20 a 40 horas semanais.
Na área administrativa e de apoio, o edital contemplou 50 vagas para assistente administrativo, 30 para cuidador de classe, 25 para monitor de creche, cinco para recepcionista, três para cozinheira, 15 para porteiro, 30 para vigilante e dez para merendeira. A saúde recebeu 25 vagas para técnico em enfermagem.
As oportunidades para motoristas foram divididas entre 12 vagas destinadas à categoria B e 15 à categoria D. Os requisitos de habilitação e escolaridade variavam conforme a função pretendida.
Na educação, foram abertas 20 vagas para professor suplementar com magistério, 35 para professor dos anos iniciais com pedagogia e 20 para professor de educação infantil com pedagogia. Para os anos finais, a distribuição abrangia língua portuguesa, artes, educação física, inglês, história, geografia, matemática e ciências da natureza.
Entre as disciplinas dos anos finais, havia 12 vagas para língua portuguesa, uma para artes, uma para educação física, uma para inglês, três para história, duas para geografia, cinco para matemática e cinco para ciências da natureza. O edital previu prova objetiva em 21 de dezembro de 2025 e prova de títulos como formas de seleção dos candidatos. A validade prevista era de 36 meses, com possibilidade de prorrogação por igual período a critério da prefeitura.
O registro municipal anterior remonta a 2018, intervalo de sete anos em relação ao processo seletivo de 2025. Naquele ano, a prefeitura promoveu uma seleção com 102 vagas para candidatos de níveis médio e superior, com remuneração de até R$ 1.503,82.
Entre os dois ciclos, a oferta passou de 102 para 325 vagas. O processo de 2025 também ampliou o alcance da escolaridade ao incluir oportunidades de níveis fundamental e técnico, além das formações média e superior já contempladas em 2018.
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