Executivo (Administrativa)

Concurso Itupeva Previdência SP: provas aplicadas!

Foram realizadas no dia 13 de abril as provas do concurso do Instituto de Previdência Social dos Servidores Municipais de Itupeva.

Com isso, já está liberada no site da banca a consulta individual aos gabaritos preliminares. A partir da 0h00 do dia 15/04 às 23h59min do dia 16/04, estará disponível o link para impetrar recurso contra o gabarito preliminar e o caderno de questões.

Os candidatos disputam cinco vagas imediatas mais formação de cadastro de reserva para os cargos de Técnico e Analista Previdenciário. As funções possuem salários iniciais de até R$ 7,4 mil!

Vale lembrar que a organização do certame é por conta do Instituto Avalia, que também será responsável pela etapa de avaliação de títulos.

  • Instituto de Previdência Social dos Servidores Municipais de Itupeva
  • Situação: provas aplicadas
  • Banca: Instituto Avalia
  • Vagas: 05 + CR
  • Salário inicial: R$ 3.245,18 a R$ 7.424,79
  • Edital: Itupeva Previdência

Confira neste artigo mais informações sobre o concurso Itupeva Previdência e os detalhes de seu edital. Acompanhe pelos tópicos abaixo:

Sobre o Itupeva Previdência

O Instituto de Previdência Social dos Servidores Municipais de Itupeva foi criado em 2015 e tem por finalidade essencial gerir o Regime Próprio de Previdência Social do Município de Itupeva – RPPS, especialmente quanto à operacionalização dos respectivos planos de benefícios previdenciários, abrangendo os servidores públicos dos Poderes Legislativo e Executivo, englobando os servidores ativos, inativos, e os pensionistas.

Concurso Itupeva Previdência: distribuição das vagas

Além da remuneração, o servidor terá direito aos seguintes benefícios:

  • Abono salarial no valor de R$ 198,56;
  • Vale transporte no valor de R$ 488,00;
  • Cartão refeição no valor de R$ 507,10 e
  • Cesta Básica.
CargosVagasRemuneração
Técnico Previdenciário – Assistente Administrativo02 + CRR$ 3.245,18
Técnico Previdenciário – Tecnologia da Informação01 + CRR$ 5.056,10
Analista Previdenciário – Planejamento e Gestão01 + CRR$ 7.424,79
Analista Previdenciário – Contabilidade01 + CRR$ 7.424,79

Requisitos

Técnico Previdenciário – Assistente Administrativo: Ensino Médio completo.

Técnico Previdenciário – Tecnologia da Informação: Ensino Médio completo e curso Técnico em Informática, Processamentos de Dados ou Tecnologia da Informação.

Analista Previdenciário – Planejamento e Gestão: Curso Superior completo em qualquer área.

Analista Previdenciário – Contabilidade: Curso Superior completo em Contabilidade e registro ativo no Conselho Regional de Contabilidade – CRC.

Concurso Itupeva Previdência: etapas

  • Prova objetiva para todos os cargos (eliminatório e classificatório);
  • Prova de títulos somente para os cargos de nível superior (classificatório).

Prova objetiva

A Prova Objetiva foi composta de 50 questões para todos os cargos, cada uma com cinco alternativas, sendo que cada questão teve apenas 1 (uma) alternativa correta.

O candidato deve obter 50% ou mais do total de pontos previstos na etapa para não ser eliminado do concurso.

Prova de títulos

A Prova de Títulos será avaliada numa escala de 0 a 10 pontos, de acordo com a tabela abaixo:


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Informações do concurso Itupeva Previdência

  • Data da prova: 13/04/2025
  • Banca: Instituto Avalia
  • Escolaridade: Níveis médio, técnico e superior
  • Vagas: 05 + CR
  • Cargos: Técnico e Analista Previdenciário
  • Edital: Itupeva Previdência
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