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Concurso DPE MG Servidores: certame será pauta de reunião!

O 1º concurso da Defensoria Pública de Minas Gerais (DPE MG) para servidores será pauta de reunião no Conselho Superior do órgão.

A conferência está prevista para esta sexta-feira, 12 de agosto de 2022, no período da manhã. A Defensoria havia encaminhado a proposta da seleção para o quadro de servidores no início de julho.

Confira abaixo o documento!

Nova seleção será pauta de reunião do Conselho Superior do DPMG

A seleção para o quadro de administrativo está em estudos desde 2020. Tratando-se do primeiro concurso, o órgão irá ofertar vagas para Técnico e Analista de Defensoria, com carga horária de 30 ou 40 horas.

O novo certame será destinado ao preenchimento dos cargos criados pela Lei 22.790/2017, que instituiu as carreiras de Técnico e Analista da Defensoria Pública de Minas Gerais.

A lei da carreira criou 275 cargos de Técnico (Nível Médio) e 122 cargos de Analista (Nível Superior).

Concurso DPE MG: Cargos e vagas

CARGOSVAGAS CARGA HORÁRIA
Técnico de DefensoriaA DEFINIR40 ou 30 h
Analista de DefensoriaA DEFINIR40 ou 30 h

Concurso DPE MG: Carreira

Requisitos

  • Técnico: Nível médio; Nível técnico;
  • Analista: Nível superior, poderão ser exigidos formação especializada e registro profissional.

Atribuição dos cargos

Analista da Defensoria Pública (Nível Superior)

Desempenhar funções auxiliares necessárias ao cumprimento das finalidades institucionais da Defensoria Pública e à gestão administrativa, financeira, orçamentária e de pessoal, como o exercício de atividades nas áreas de psicologia, medicina, assistência social, pedagogia, agrimensura, contabilidade, jurídica, estatística, planejamento, recursos humanos, logística, licitações, patrimônio e almoxarifado, engenharia, infraestrutura, informática, marketing, comunicação, eventos, dentre outras, desde que compatíveis com o seu grau de escolaridade.

Técnico da Defensoria Pública (Nível Médio)

Realizar atividades que envolvam o suporte técnico e administrativo, documentação, informação jurídica, gestão de material e patrimônio, levantamento de dados, a elaboração de relatórios, expedição e arquivamento de documentos e correspondências, atendimento ao público interno e externo, transporte de documentos e processos, a realização de trabalhos que exijam conhecimentos básicos e/ou específicos de informática e outras atividades de mesma natureza e grau de complexidade que venham a ser determinadas pela autoridade superior.

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