Foram divulgados os gabaritos provisórios da prova objetiva do concurso Câmara de Nova Lima, município localizado em Minas Gerais.
Sob organização da banca IBGP, são ofertadas 25 vagas imediatas, além de cadastro reserva. As oportunidades são para cargos nos níveis médio, técnico e superior. O salário inicial varia de R$ 2.539,26 e R$ 4.968,12.
A fim de te deixar sempre bem informado, elaboramos este artigo com as principais informações e novidades sobre o concurso. Acompanhe os tópicos abaixo e não perca nenhum detalhe:
Níveis médio/técnico
| CARGOS | VAGAS | SALÁRIO |
|---|---|---|
| Oficial Administrativo | 05 | R$ 2.760,07 |
| Técnico de Informática | 02 | R$ 2.539,26 |
Nível superior
| CARGOS | VAGAS | SALÁRIO |
|---|---|---|
| Analista Administrativo | 07 | R$ 4.968,12 |
| Analista de Comunicação | 01 | R$ 3.540,42 |
| Analista de Documentos | 02 | R$ 4.968,12 |
| Analista de Tecnologia da Informação | 01 | R$ 4.968,12 |
| Assessor Técnico Parlamentar – Administrativo | 02 | R$ 4.968,12 |
| Assessor Técnico Parlamentar – Direito | 02 | R$ 4.968,12 |
| Assessor Técnico Parlamentar – Social | 02 | R$ 4.968,12 |
| Contador | 01 | R$ 4.195,30 |
| Psicólogo | CR | R$ 4.195,30 |
Os candidatos do concurso são avaliados mediante aplicação das seguintes etapas:
As provas objetivas foram compostas por questões de múltipla escolha, com 4 alternativas. A etapa teve duração de 3h.
Será considerado aprovado na Prova Objetiva do concurso Câmara de Nova Lima o candidato que obtiver, no mínimo, 60% (sessenta por cento) do total de pontos atribuídos à etapa.
A prova discursiva foi aplicada somente ao cargo de Assessor Técnico Parlamentar – Direito (juntamente à prova objetiva).
A etapa consistiu pela confecção de uma Peça Jurídica que valerá 40 pontos, sendo eliminados os candidatos que tiverem nota zero ou que não obedecerem às orientações apresentadas no Caderno de Questões.
Será avaliado o conhecimento em relação a expressão, nas dimensões conceitual e formal e à aplicação das normas da língua escrita padrão, sendo considerado aprovado o candidato que obtiver no mínimo 60% dos pontos.
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