O ministro ressaltou a importância do cargo, para o exercício das funções fundamentais do Ministério. Segundo previsão do mesmo, o anúncio do concurso virá junto com o número de vagas oferecidas.
Em 14 de agosto, o Planejamento já havia informado em reunião com a categoria que o Concurso Auditor Fiscal do Trabalho seria uma das prioridades, mas que apenas se debruçaria sobre o tema após o fim das negociações salariais com o funcionalismo público. Inicialmente, o MTE solicitou 600 vagas para o concurso, número que foi revisto posteriormente para 800 vagas e, finalmente, para 847, o equivalente à quantidade de posições deficitárias no quadro da carreira à época do aditamento. Seguindo a mesma lógica e diante da necessidade de pessoal, o Sindicato Nacional dos Auditores-Fiscais do Trabalho – SINAIT, cobra o oferecimento das 1.065 vagas em aberto atualmente.
Para concorrer a uma vaga, é preciso diploma de curso superior está apto a concorrer ao cargo de auditor-fiscal do trabalho. Os vencimentos iniciais são de R$16.116,64, incluindo R$373 referentes ao auxílio-alimentação. As contratações são feitas pelo regime estatutário, que prevê estabilidade.
Além do concurso para fiscal, foi pedida também, autorização para cargos na área de apoio. Tal concurso, no entanto, só deve ocorrer em meados de 2016.
Último concurso Auditor Fiscal do Trabalho
O último concurso Auditor Fiscal do Trabalho aconteceu em 2013, e ofereceu 100 oportunidades. Na ocasião, o Cespe/UnB foi escolhido para organizar o certame e a remuneração oferecida era de R$ 14.280.
Todos os concorrentes passaram por avaliações objetivas, exames discursivos e sindicância de vida pregressa. As provas objetivas tiveram 100 perguntas de conhecimentos básicos e 120 de conhecimentos específicos.
Fonte: Com informações da Folha Dirigida
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Assessoria de Comunicação
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