Curso Administração Pública +Gestão TJs - TJAA | Estratégia Concursos

TJs - Curso Regular (Técnico Judiciário - Área Administrativa) Administração Pública - 2022

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Curso de Administração Pública + Gestão de Pessoas

Garantia de Satisfação OU SEU DINHEIRO DE VOLTA
Se você, dentro do período de 30 dias não estiver satisfeito, nós devolveremos seu dinheiro
Veja as regras
R$ 380,00
ou 12x de R$ 31,67
Certificado
Ao final do curso receba um certificado de conclusão
Cronograma
Vendas até: 01/11/2022
Acesso até: 01/04/2023
Carga Horária
50 horas
Garantia de Satisfação OU SEU DINHEIRO DE VOLTA
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Conteúdo do curso

Conceitos Introdutórios. Processo administrativo. Funções de administração: planejamento, organização, direção e controle.
Disponível
Evolução da administração. Principais abordagens da administração (clássica até contingencial).
Disponível
Planejamento. Planejamentos estratégico, tático e operacional. Gestão Estratégica. Estratégia Organizacional. (Parte I)
Disponível
Planejamento. Planejamentos estratégico, tático e operacional. Gestão Estratégica. Estratégia Organizacional. (Parte II)
Disponível
Organização. Estrutura organizacional e critérios de departamentalização.
Disponível
Direção. Liderança.
Disponível
Motivação.
Disponível
Comunicação. Comunicação na gestão pública e gestão de redes organizacionais.
Disponível
Controle e avaliação. Indicadores. Tipos de indicadores. Variáveis componentes dos indicadores.
Disponível
Processo Decisório.
Disponível
Cultura e Clima Organizacional.
Disponível
Gestão de Processos.
Disponível
Gestão da Qualidade: excelência nos serviços públicos. Principais teóricos e suas contribuições para a gestão da qualidade. Ferramentas de gestão da qualidade. Modelo da fundação nacional da qualidade. Modelo de Gespública.
Disponível
Gestão do Desempenho.
Disponível
Administração pública: do modelo racional-legal ao paradigma pós-burocrático. A nova gestão pública.
Disponível
Evolução da administração pública no Brasil. Reformas administrativas.
Disponível
Governo Eletrônico.
Disponível
Transparência.
Disponível
Governança, Governabilidade e Accountability.
Disponível
Gestão de resultados na produção de serviços públicos.
Disponível
Convergências e diferenças entre a gestão pública e a gestão privada.
Disponível
Modelos de Gestão de Pessoas. Evolução dos modelos de gestão de pessoas. Equilíbrio organizacional. Objetivos, desafios e características da gestão de pessoas.
Disponível
Grupos e Equipes.
Disponível
Recrutamento e seleção de pessoas.
Disponível
Capacitação de pessoas: Educação, Treinamento e Desenvolvimento.

Aulas demonstrativas