Curso Conh Específicos para SECONT-ES - Adm | Estratégia Concursos

SECONT-ES (Auditor do Estado - Administração) Conhecimentos Específicos - 2021 (Pré-Edital)

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OBSERVAÇÃO: O curso não aborda os seguintes itens:
Noções de SIAPE. 11 Administração de compras e materiais: processos de compras governamentais e gerência de materiais e estoques. Noções de SIASG.

 
Garantia de Satisfação OU SEU DINHEIRO DE VOLTA
Se você, dentro do período de 30 dias não estiver satisfeito, nós devolveremos seu dinheiro
Veja as regras
R$ 270,00
ou 12x de R$ 22,50
Certificado
Ao final do curso receba um certificado de conclusão
Cronograma
Vendas até: 29/03/2022
Acesso até: 29/08/2022
Carga Horária
121 horas
Garantia de Satisfação OU SEU DINHEIRO DE VOLTA
Se você, dentro do período de 30 dias não estiver satisfeito, nós devolveremos seu dinheiro
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Conteúdo do curso

Disponível
Estratégia organizacional. Planejamento estratégico, Balanced ScoreCard. Planejamento nas políticas públicas: conceitos básicos de planejamento. Aspectos administrativos, técnicos, econômicos e financeiros. (Parte I)
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Estratégia organizacional. Planejamento estratégico, Balanced ScoreCard. Planejamento nas políticas públicas: conceitos básicos de planejamento. Aspectos administrativos, técnicos, econômicos e financeiros. (Parte II)
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Estrutura organizacional.
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9 Comunicação na gestão pública e gestão de redes organizacionais.
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Cultura organizacional
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mudança no setor público.
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Novas tecnologias de gestão, e tecnologias da informação e comunicação: impactos sobre a configuração das organizações públicas e sobre os processos de gestão. (Gestão de processos)
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Formulação de programas e projetos. Avaliação de programas e projetos.
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Excelência nos serviços públicos. reengenharia, qualidade.
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Administração de pessoal.
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Gestão de Pessoas por Competências.
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Estruturação da máquina administrativa no Brasil desde 1930: dimensões estruturais e culturais. As reformas administrativas e a redefinição do papel do Estado. Reforma do Serviço Civil (mérito, flexibilidade e responsabilização) e Plano Diretor para a Reforma do Aparelho do Estado de 1995. Administração pública: do modelo racional-legal ao paradigma pós- burocrático. O Estado oligárquico e patrimonial, o Estado autoritário e burocrático, o Estado do bem-estar, o Estado regulador. (Parte I)
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Estruturação da máquina administrativa no Brasil desde 1930: dimensões estruturais e culturais. As reformas administrativas e a redefinição do papel do Estado. Reforma do Serviço Civil (mérito, flexibilidade e responsabilização) e Plano Diretor para a Reforma do Aparelho do Estado de 1995. Administração pública: do modelo racional-legal ao paradigma pós- burocrático. O Estado oligárquico e patrimonial, o Estado autoritário e burocrático, o Estado do bem-estar, o Estado regulador. (Parte II)
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Accountability. Governabilidade e governança.
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Transparência da administração pública. Controle social e cidadania.
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Governo eletrônico.
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Gestão por resultados na produção de serviços públicos. O paradigma do cliente na gestão pública.
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Intermediação de interesses (clientelismo, corporativismo e neocorporativismo).
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Convergências e diferenças entre a gestão pública e a gestão privada.
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Empreendedorismo governamental e novas lideranças no setor público.
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Processos participativos de gestão pública: conselhos de gestão, orçamento participativo, parceria entre governo e sociedade.
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Mudanças institucionais: conselhos, organizações sociais, organização da sociedade civil de interesse público (OSCIP), agência reguladora, agência executiva.
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Processo de formulação e desenvolvimento de políticas: construção de agendas, formulação de políticas, implementação de políticas. Avaliação nas políticas públicas. Tipos de avaliação. Análise custo-benefício e análise custo- efetividade.
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As políticas públicas no Estado brasileiro contemporâneo. Descentralização e democracia. Participação, atores sociais e controle social. Gestão local, cidadania e equidade social.

Aulas demonstrativas