Curso de Adm Geral para TCM-SP - Adm | Estratégia Concursos

Administração Geral p/ TCM-SP (Agente de Fiscalização - Administração) Com videoaulas - 2019

Conteúdo do Curso

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Conteúdo
Aula Demo Disponível
Administração: As funções administrativas: planejamento, organização, direção e controle. Funções e habilidades do administrador. Ambiente organizacional
Aula 01 Disponível
Direção – Parte 1 Poder
Aula 02 Disponível
Conceitos de organização: definições, elementos e pressupostos. Objetivos da organização. Níveis da organização: formal e informal. Estruturas organizacionais: Conceitos, tipos, departamentalização gráfica. Esquemas organizacionais: modelo mecanicista e orgânico, estrutura simples, burocrática, matricial, estrutura em equipes, organização virtual e sem fronteiras. Determinantes da estrutura organizacional: estratégia, tecnologia, fluxo da informação, ambiente e pessoas. estrutura e projeto organizacional. Estruturas organizacionais e departamentalização; organogramas
Aula 03 Disponível
Direção – Parte 2
Aula 04 Disponível
Sistemas de Planejamento: sob certeza e sob incerteza; planejamento estratégico, tático e operacional.
Aula 05 Disponível
planejamento em estratégia
Aula 06 Disponível
Tipos e técnicas de Controle; Controle administrativo e contábil
Aula 07 Disponível
Administração geral: Fundamentos e evolução da administração; abordagem sistêmica
Aula 08 Disponível
Fundamentos do Programa de Qualidade Total. Administração da qualidade
Aula 09 Disponível
qualidade das decisões administrativas; processo decisório
Aula 10 Disponível
Organização e métodos: análise organizacional; análise de processos; distribuição do trabalho; fluxogramas; manuais; controle de processos;
Aula 11 Disponível
cultura organizacional
Aula 12 Disponível
Planejamento e controle de projetos; administração de projetos.
Aula 13 Disponível
Administração de recursos humanos: conceito e objetivos; políticas de recursos humanos; planejamento de pessoal
Aula 14 Disponível
funções operativas de recursos humanos: recrutamento e seleção de pessoal,
Aula 15 Disponível
desenvolvimento (treinamento e desenvolvimento),
Aula 16 Disponível
manutenção (salários, benefícios, higiene e segurança do trabalho); planos de carreira;
Aula 17 Disponível
controle (avaliação de desempenho, auditoria de recursos humanos).
Aula 18 Disponível
mudança organizacional; mudança e inovação
Aula 19 Disponível
empreendedorismo
Aula 20 Disponível
Administração de materiais.
Aula 21 Disponível
ética e responsabilidade

Aulas Demonstrativas

CRONOGRAMA Vendas até: 15/06/2020 Acesso ao curso até: 15/11/2020
Material escrito (PDF):
Videoaulas:
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