{"id":92449,"date":"2017-10-15T21:00:35","date_gmt":"2017-10-16T00:00:35","guid":{"rendered":"https:\/\/www.estrategiaconcursos.com.br\/blog\/?p=92449"},"modified":"2017-10-15T19:53:32","modified_gmt":"2017-10-15T22:53:32","slug":"gabarito-estatuto-tj-pe-extraoficial","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.estrategiaconcursos.com.br\/blog\/gabarito-estatuto-tj-pe-extraoficial\/","title":{"rendered":"Gabarito Estatuto TJ PE &#8211; Extraoficial (t\u00e9cnico e analista)"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\">Oi, pessoal! Espero encontrar-lhes bem.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\">Tivemos uma \u00fanica quest\u00e3o sobre o Estatuto dos Servidores e ela foi bem no padr\u00e3o esperado da IBFC. Cobrou a literalidade da lei.<\/span><\/p>\n<p>E<\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\">A quest\u00e3o em si foi MUITO f\u00e1cil. <strong>Trabalhamos esse assunto na aula 01, p\u00e1gina 66<\/strong>. Inclusive, na mesma aula, fizemos uma quest\u00e3o cobrando diretamente esse assunto.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\">Eu (Tiago Zanolla) e o Prof. Felipe Petrachini analisamos as quest\u00f5es das provas de analista e t\u00e9cnico<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\">Vamos come\u00e7ar pela prova de <strong><span style=\"color: #ff0000\">analista judici\u00e1rio &#8211; fun\u00e7\u00e3o judici\u00e1ria\/fun\u00e7\u00e3o administrativa<\/span><\/strong>:<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\"><strong><span style=\"color: #0000ff\">Quest\u00e3o 20<\/span> &#8211; Al\u00e9m do vencimento, poder\u00e3o ser conferidas, aos funcion\u00e1rios p\u00fablicos do Estado de Pernambuco, diversas vantagens. Assinale a alternativa que n\u00e3o cont\u00e9m uma das vantagens contempladas legalmente<\/strong>:<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\">a) Aux\u00edlio para diferen\u00e7a de caixa<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\">b) Ajuda de custo<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\">c) B\u00f4nus de produtividade<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\">d) Di\u00e1rias<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\">e) Gratifica\u00e7\u00f5es<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"color: #0000ff;font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\"><strong>COMENT\u00c1RIOS<\/strong><\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\">No texto do Estatuto, as vantagens a que faz jus o funcion\u00e1rio est\u00e3o disciplinadas no artigo 143:<\/span><\/p>\n<blockquote><p><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\"><em>Art. 143. Al\u00e9m do vencimento, poder\u00e3o ser conferidas ao funcion\u00e1rio as seguintes vantagens:<\/em><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\"><em>I\u00a0ajuda de custo;<\/em><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\"><em>II\u00a0di\u00e1rias;<\/em><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\"><em>III\u00a0aux\u00edlio para diferen\u00e7a de caixa;<\/em><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\"><em>IV\u00a0sal\u00e1rio-fam\u00edlia;<\/em><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\"><em>V\u00a0gratifica\u00e7\u00f5es.<\/em><\/span><\/p><\/blockquote>\n<p><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\">Ocorre que, com a publica\u00e7\u00e3o da Lei 8.131 de 28 de maio de 1980, esta vantagem foi extinta, n\u00e3o podendo mais ser concedida aos servidores:<\/span><\/p>\n<blockquote>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\"><em>Art. 19. Ficam extintas as seguintes vantagens:<\/em><\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\"><em>I &#8211; Aux\u00edlio para Diferen\u00e7a de Caixa de que trata o art. 151, da Lei 6.123, de 20 de julho de 1968, renumerada por for\u00e7a da Lei 6.472, de 27 de dezembro de 1972.<\/em><\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\"><em>[&#8230;]<\/em><\/span><\/p>\n<\/blockquote>\n<p><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\">Assim, apesar que esta lei n\u00e3o tenha revogado expressamente o artigo 151 do estatuto expressamente, retirou todos os seus efeitos pr\u00e1ticos. Inclusive, a pr\u00f3pria lei n. 6.123 faz essa ressalva:<\/span><\/p>\n<blockquote><p><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\"><em>Art. 151. Ao funcion\u00e1rio que, no desempenho de suas atribui\u00e7\u00f5es, pagar ou receber em moeda corrente, ser\u00e1 concedido aux\u00edlio financeiro mensal, at\u00e9 vinte por cento do valor do respectivo s\u00edmbolo, n\u00edvel, ou padr\u00e3o de vencimento, para compensar a diferen\u00e7a de caixa.\u00a0<span style=\"color: #ff0000\"><strong>(Aux\u00edlio para Diferen\u00e7a de Caixa extinto pelo inciso I do art. 19 da\u00a0<a href=\"http:\/\/legis.alepe.pe.gov.br\/?lo81311980\">Lei n\u00ba 8.131, de 28 de maio de 1980<\/a>.)<\/strong><\/span><\/em><\/span><\/p><\/blockquote>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">De todo foram, como dito in\u00fameras vezes no decorrer do nosso curso, a IBFC tem por padr\u00e3o cobrar a literalidade da lei. A nossa famosa frase: <em>&#8220;por mais que voc\u00ea tenha raz\u00e3o que esse item n\u00e3o est\u00e1 mais em vigor, se a quest\u00e3o de prova versasse expressamente sobre a lei, dever\u00edamos marcar como correta&#8221;.\u00a0<\/em><\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">A quest\u00e3o de prova pediu para marcar conforme est\u00e1 expresso no estatuto? Pediu sim! Quando a quest\u00e3o fala em &#8220;prevista legalmente&#8221; est\u00e1 querendo dizer &#8220;prevista expressamente&#8221;<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\">Voltando para a quest\u00e3o, as vantagens mencionadas nas alternativas foram as seguintes:<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\">a)<strong>Aux\u00edlio para diferen\u00e7a de caixa\u00a0<\/strong>[conforme inciso III]<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\">b)<strong>Ajuda de custo\u00a0<\/strong>[conforme inciso I]<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\">c)<span style=\"color: #ff0000\"><strong><span style=\"text-decoration: line-through\">B\u00f4nus de produtividade\u00a0<\/span><\/strong><\/span>[n\u00e3o aparece no Estatuto]<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\">d)<strong>Di\u00e1rias\u00a0<\/strong>[conforme inciso II]<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\">e)<strong>Gratifica\u00e7\u00f5es\u00a0<\/strong>[conforme inciso V]<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\">O b\u00f4nus de produtividade n\u00e3o foi previsto no Estatuto como vantagem a ser concedida ao funcion\u00e1rio al\u00e9m do vencimento, logo, \u00e9 o nosso gabarito.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\"><strong>GABARITO<\/strong>: Letra C<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\">\u00c9 pass\u00edvel de anula\u00e7\u00e3o? Certamente \u00e9. Para aqueles que n\u00e3o tiveram \u00eaxito nessa quest\u00e3o, podem tentar um recurso com base nas informa\u00e7\u00f5es supracitadas.<\/span><\/p>\n<hr \/>\n<p style=\"text-align: justify\">\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">Agora a prova de <span style=\"color: #ff0000\"><strong>T\u00c9CNICO.<\/strong><\/span><\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\">\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\"><span style=\"color: #3366ff\"><strong>QUEST\u00c3O 18<\/strong><\/span> &#8211; <strong>Quanto ao fen\u00f4meno da revers\u00e3o no servi\u00e7o p\u00fablico, com base no Estatuto dos Funcion\u00e1rios P\u00fablicos Civis do Estado de Pernambuco, analise os itens abaixo:<\/strong><\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">I.Revers\u00e3o \u00e9 o reingresso no servi\u00e7o p\u00fablico de servidor aposentado somente quando s\u00e3o insubsistentes os motivos da aposentadoria.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">II.A revers\u00e3o, quando do interessa da Administra\u00e7\u00e3o, poder\u00e1 ocorrer atrav\u00e9s de designa\u00e7\u00e3o, cabendo ao servido, pelos encargos do exerc\u00edcio ativo, a percep\u00e7\u00e3o de adicional de remunera\u00e7\u00e3o no valor de sessenta por cento dos proventos integrais referentes \u00e0 retribui\u00e7\u00e3o normal do cargo, em que se aposentou.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">III.A revers\u00e3o tamb\u00e9m \u00e9 observada quando h\u00e1 interesse e requisi\u00e7\u00e3o da Administra\u00e7\u00e3o P\u00fablica, respeitando-se a op\u00e7\u00e3o do servidor.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">IV.O tempo de designa\u00e7\u00e3o do servidor revertido n\u00e3o ser\u00e1 considerado para fins de c\u00e1lculo do acional por tempo de servi\u00e7o\u00a0 a ser futuramente incorporado aos proventos.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">Assinale a alternativa correta:<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">a)Apenas III est\u00e1 correto<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">b)Apenas I\u00a0 e III est\u00e3o corretos<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">c)Apenas II e IV est\u00e3o corretos<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">d)I, II, III e IV est\u00e3o corretos<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">e)I, II, III e IV est\u00e3o incorretos<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"color: #3366ff;font-family: verdana, geneva, sans-serif\"><strong>COMENT\u00c1RIOS<\/strong><\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">Aqui \u00e9 melhor olhar as quatro proposi\u00e7\u00f5es e depois resolver qual assertiva est\u00e1 correta. Vamos a elas:<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">I \u2013 Revers\u00e3o \u00e9 o reingresso no servi\u00e7o p\u00fablico de servidor aposentado <strong><span style=\"text-decoration: line-through\">somente<\/span><\/strong> quando s\u00e3o insubsistentes os motivos da aposentadoria <strong>ou por interesse e requisi\u00e7\u00e3o da Administra\u00e7\u00e3o<\/strong>, <strong>respeitada a op\u00e7\u00e3o do servidor<\/strong>.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">A revers\u00e3o tamb\u00e9m se d\u00e1 por interesse e requisi\u00e7\u00e3o da Administra\u00e7\u00e3o al\u00e9m da hip\u00f3tese de insubsist\u00eancia dos motivos da aposentadoria (por invalidez):<\/span><\/p>\n<blockquote>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-size: 10pt\"><em><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">Art. 73. Revers\u00e3o \u00e9 o reingresso no servi\u00e7o p\u00fablico do servidor aposentado, quando <u>insubsistentes os motivos da aposentadoria<\/u> <u>ou por interesse e requisi\u00e7\u00e3o da Administra\u00e7\u00e3o<\/u>, <u>respeitada a op\u00e7\u00e3o do servidor<\/u>.<\/span><\/em><\/span><\/p>\n<\/blockquote>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">Item incorreto.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">II \u2013 A revers\u00e3o, quando do interesse da Administra\u00e7\u00e3o, poder\u00e1 ocorrer atrav\u00e9s de ato de designa\u00e7\u00e3o, cabendo ao servidor, pelos encargos do exerc\u00edcio ativo, a percep\u00e7\u00e3o de adicional de remunera\u00e7\u00e3o no valor de <strong><span style=\"text-decoration: line-through\">sessenta<\/span><\/strong> <strong>cinquenta<\/strong> por cento dos proventos integrais referentes \u00e0 retribui\u00e7\u00e3o normal do cargo em que se aposentou.<\/span><\/p>\n<blockquote>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-size: 10pt\"><em><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">Art. 73. [&#8230;]<\/span><\/em><\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-size: 10pt\"><em><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">[&#8230;]<\/span><\/em><\/span><\/p>\n<ul style=\"text-align: justify\">\n<li><span style=\"font-size: 10pt\"><em><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">1\u00ba A <strong>revers\u00e3o<\/strong>, <strong><u>quando por interesse da Administra\u00e7\u00e3o<\/u><\/strong>, <strong><u>por motivo de necessidades e conveni\u00eancias de natureza financeira<\/u><\/strong>, <strong><u>ocorrer\u00e1 atrav\u00e9s de ato de designa\u00e7\u00e3o<\/u><\/strong>, <strong>cabendo ao servidor<\/strong>, pelos encargos do exerc\u00edcio ativo, a percep\u00e7\u00e3o de <strong>adicional de remunera\u00e7\u00e3o<\/strong> no <strong>valor de cinq\u00fcenta por cento dos proventos integrais<\/strong> referentes a retribui\u00e7\u00e3o normal do cargo em que se aposentou, acrescida do adicional por tempo de servi\u00e7o.<\/span><\/em><\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-size: 10pt\"><em><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">[&#8230;]<\/span><\/em><\/span><\/p>\n<\/blockquote>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">O adicional a que se refere o item II \u00e9 de 50% dos proventos do servidor revertido, e n\u00e3o 60%, como constou.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">Item Errado.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">III \u2013 <strong>A revers\u00e3o tamb\u00e9m \u00e9 observada quando h\u00e1 interesse e requisi\u00e7\u00e3o da Administra\u00e7\u00e3o P\u00fablica, respeitando-se a op\u00e7\u00e3o do servidor<\/strong>.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">Note a sutileza da palavra \u201ctamb\u00e9m\u201d. A assertiva est\u00e1 apenas apontando que uma das hip\u00f3teses de revers\u00e3o \u00e9 a de \u201cinteresse e requisi\u00e7\u00e3o da Administra\u00e7\u00e3o P\u00fablica\u201d, o que de fato \u00e9 verdade:<\/span><\/p>\n<blockquote>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-size: 10pt\"><em><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">Art. 73. Revers\u00e3o \u00e9 o reingresso no servi\u00e7o p\u00fablico do servidor aposentado, quando insubsistentes os motivos da aposentadoria ou por interesse e requisi\u00e7\u00e3o da Administra\u00e7\u00e3o, respeitada a op\u00e7\u00e3o do servidor.<\/span><\/em><\/span><\/p>\n<\/blockquote>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">Item Certo.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">IV \u2013 O tempo de designa\u00e7\u00e3o do servidor revertido <strong><span style=\"text-decoration: line-through\">n\u00e3o<\/span><\/strong> ser\u00e1 considerado para fins de c\u00e1lculo do adicional por tempo de servi\u00e7o a ser futuramente incorporado aos proventos.<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">O tempo de servi\u00e7o p\u00fablico ativo do servidor revertido \u00e9 tempo de servi\u00e7o como qualquer outro, n\u00e3o fazendo sentido restringir-lhe os efeitos. Mas, se alguma d\u00favida houvesse, o par\u00e1grafo 2\u00ba deixa claro que o tempo de designa\u00e7\u00e3o \u00e9 sim considerado para c\u00e1lculo do adicional por tempo de servi\u00e7o.<\/span><\/p>\n<blockquote>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-size: 10pt\"><em><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">Art. 73. [&#8230;]<\/span><\/em><\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-size: 10pt\"><em><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">[&#8230;]<\/span><\/em><\/span><\/p>\n<ul style=\"text-align: justify\">\n<li><span style=\"font-size: 10pt\"><em><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">2\u00ba O <strong>tempo de designa\u00e7\u00e3o do servidor revertido<\/strong> ser\u00e1 considerado para fins de <strong>c\u00e1lculo do adicional por tempo de servi\u00e7o<\/strong> a ser futuramente incorporado aos proventos.<\/span><\/em><\/span><\/li>\n<\/ul>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-size: 10pt\"><em><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">[&#8230;]<\/span><\/em><\/span><\/p>\n<\/blockquote>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">Item Errado<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">Apenas o Item III estava correto, logo nosso gabarito \u00e9 a letra a).<\/span><\/p>\n<p style=\"text-align: justify\"><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif\">Letra a)<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\">Abs<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: verdana, geneva, sans-serif;font-size: 12pt\">Prof. Tiago Zanolla<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Oi, pessoal! 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