{"id":438302,"date":"2019-11-14T00:01:29","date_gmt":"2019-11-14T03:01:29","guid":{"rendered":"https:\/\/www.estrategiaconcursos.com.br\/blog\/?p=438302"},"modified":"2023-04-12T15:25:28","modified_gmt":"2023-04-12T18:25:28","slug":"edital-itaipu-binacional","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.estrategiaconcursos.com.br\/blog\/edital-itaipu-binacional\/","title":{"rendered":"Edital Itaipu Binacional: inscri\u00e7\u00f5es encerradas; vagas para m\u00e9dio e superior"},"content":{"rendered":"\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><em>Novo concurso Itaipu Binacional j\u00e1 est\u00e1 com inscri\u00e7\u00f5es abertas<\/em><\/h2>\n\n\n\n<p>O novo edital de <strong>processo seletivo do Itaipu Binacional<\/strong> oferta duas vagas para provimento imediato e forma\u00e7\u00e3o de cadastro reserva. As vagas s\u00e3o para os cargos de <strong>Profissional de N\u00edvel Universit\u00e1rio Pleno III<\/strong> e <strong>Profissional de N\u00edvel Suporte I<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p>Os interessados em participar desta sele\u00e7\u00e3o puderam realizar as <strong>inscri\u00e7\u00f5es <\/strong>at\u00e9 o dia <strong>13 de novembro<\/strong>, no site do NC\/UFPR &#8211; N\u00facleo de Concursos da Universidade Federal do Paran\u00e1. O valor da taxa foi determinado em R$ 67,00 para n\u00edvel m\u00e9dio e R$ 100,00 para superior.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Principais datas<\/h2>\n\n\n\n<p class=\"has-very-light-gray-background-color has-background\"><strong>Inscri\u00e7\u00f5es<\/strong>: 15 de outubro a 13 de novembro [Encerradas]<br \/><strong>Isen\u00e7\u00e3o da taxa<\/strong>: 15 a 24 de outubro<br \/><strong>\u00daltimo dia para pagamento<\/strong>: 14 de novembro<br \/><strong>Prova<\/strong>: 15 de dezembro<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Cargos e vagas<\/h2>\n\n\n\n<p>O novo edital Itaipu Binacional oferta vagas imediatas e cadastro de reserva para cargos de n\u00edvel m\u00e9dio e superior. A lota\u00e7\u00e3o estabelecida aos cargos \u00e9 em <strong>Foz do Igua\u00e7u<\/strong>, entretanto, n\u00e3o \u00e9 exclu\u00edda a possibilidade de que o candidato seja convidado a atuar em outro munic\u00edpio nos casos de abertura de vaga, durante o prazo de validade do Processo Seletivo.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Profissional de N\u00edvel Universit\u00e1rio Pleno III <\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p><strong>Vagas<\/strong>: 01+CR <\/p>\n\n\n\n<p><strong>Sal\u00e1rio base<\/strong>: R$ 10.822,58 <\/p>\n\n\n\n<p><strong>Requisitos<\/strong>:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Diploma ou Certificado de conclus\u00e3o, devidamente registrado, do Curso Superior (bacharelado) em Medicina, reconhecido pelo Minist\u00e9rio da Educa\u00e7\u00e3o<\/li>\n\n\n\n<li>Registro no respectivo Conselho de Classe no Estado do Paran\u00e1<\/li>\n\n\n\n<li>Especializa\u00e7\u00e3o em Medicina Legal, ou p\u00f3s-gradua\u00e7\u00e3o em Pericias M\u00e9dicas, ou p\u00f3s-gradua\u00e7\u00e3o em Auditoria e Gest\u00e3o em Sa\u00fade, ou MBA em Sa\u00fade Suplementar, ou MBA em Gest\u00e3o e Sa\u00fade Suplementar<\/li>\n\n\n\n<li>Disponibilidade para trabalhar 40 horas semanais<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p><strong>Atribui\u00e7\u00f5es<\/strong>:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Prestar subs\u00eddios t\u00e9cnicos \u00e0 gest\u00e3o do Plano de Sa\u00fade, auxiliando na tomada de decis\u00f5es, principalmente nas demandas que fogem as regras de cobertura da ANS e levando-se em conta o regramento interno da empresa<\/li>\n\n\n\n<li>Realizar a supervis\u00e3o dos servi\u00e7os de auditoria terceirizados. Fornecer o embasamento t\u00e9cnico para as negocia\u00e7\u00f5es de credenciamento\/adequa\u00e7\u00f5es de fornecimento<\/li>\n\n\n\n<li>Emitir pareceres t\u00e9cnicos para embasar a defesa frente a\u00e7\u00f5es judiciais ou questionamentos da ANS. Atuar nos processos de encaminhamento m\u00e9dico externo<\/li>\n\n\n\n<li>Prestar esclarecimentos em rela\u00e7\u00e3o \u00e0s orienta\u00e7\u00f5es t\u00e9cnicas emitidas pela ANS (Diretrizes de Utiliza\u00e7\u00e3o T\u00e9cnica), em particular nos momentos de novas incorpora\u00e7\u00f5es de procedimentos determinadas pela ANS<\/li>\n\n\n\n<li>Apoiar tecnicamente os processos de atendimento aos benefici\u00e1rios no que tange a quest\u00f5es sobre cobertura e disponibilidade de servi\u00e7os contratados. An\u00e1lises t\u00e9cnicas nas quest\u00f5es inerentes a Medicamentos de Uso Cont\u00ednuo<\/li>\n\n\n\n<li>Atuar nas per\u00edcias de complementa\u00e7\u00e3o salarial. Atuar em projetos de remodelagem do formato de acesso aos servi\u00e7os de sa\u00fade suplementar <\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Profissional de N\u00edvel Suporte I <\/strong><\/h3>\n\n\n\n<p><strong>Vagas<\/strong>: 01+CR <\/p>\n\n\n\n<p><strong>Sal\u00e1rio base<\/strong>: R$ 3.190,33 <\/p>\n\n\n\n<p><strong>Fun\u00e7\u00e3o<\/strong>: Agente de Seguran\u00e7a  <\/p>\n\n\n\n<p><strong>Requisitos<\/strong>:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Ensino M\u00e9dio (2\u00ba Grau) completo, reconhecido pelo Minist\u00e9rio da Educa\u00e7\u00e3o<\/li>\n\n\n\n<li>Curso de forma\u00e7\u00e3o em escolta armada v\u00e1lido ou curso de reciclagem em escolta armada v\u00e1lido, realizado em estabelecimento autorizado pela Pol\u00edcia Federal<\/li>\n\n\n\n<li>Experi\u00eancia m\u00ednima de seis meses em servi\u00e7o de vigil\u00e2ncia ou agente penitenci\u00e1rio ou agente de cadeia p\u00fablica ou pol\u00edcia civil ou pol\u00edcia militar ou guarda municipal ou atividades desempenhadas nas For\u00e7as Armadas (Ex\u00e9rcito, Marinha e Aeron\u00e1utica)<\/li>\n\n\n\n<li>Registro na Carteira de Trabalho pela Delegacia de Controle de Seguran\u00e7a Privada\/Pol\u00edcia Federal<\/li>\n\n\n\n<li>Carteira Nacional de Habilita\u00e7\u00e3o \u2013 CNH \u2013 Categoria \u201cC\u201d, v\u00e1lida<\/li>\n\n\n\n<li>Disponibilidade para trabalhar em turno de revezamento <\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<p><strong>Atribui\u00e7\u00f5es<\/strong>:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Executar, sob supervis\u00e3o, medidas b\u00e1sicas de seguran\u00e7a para prote\u00e7\u00e3o das instala\u00e7\u00f5es, do pessoal, do material, do processo produtivo e do meio ambiente, compreendendo vigil\u00e2ncia f\u00edsica armada, patrulhamento m\u00f3vel, controle de acesso e de tr\u00e2nsito<\/li>\n\n\n\n<li>Manuten\u00e7\u00e3o da ordem e a realiza\u00e7\u00e3o de busca e coleta de dados<\/li>\n\n\n\n<li>O profissional atuar\u00e1 exclusivamente na Seguran\u00e7a Empresarial<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Etapas e provas<\/h2>\n\n\n\n<p>O Processo Seletivo ter\u00e1 as seguintes etapas e respectivas caracter\u00edsticas: <\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>Primeira Etapa:<\/strong>\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Prova Objetiva (ambos os cargos) <\/li>\n\n\n\n<li>Prova Discursiva (somente para n\u00edvel superior)<\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Segunda Etapa:<\/strong>\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Teste de Aptid\u00e3o F\u00edsica \u2013 TAF (somente para n\u00edvel m\u00e9dio) <\/li>\n\n\n\n<li>Prova de T\u00edtulos (somente para n\u00edvel superior) <\/li>\n<\/ul>\n<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Terceira Etapa:<\/strong> An\u00e1lise documental dos requisitos<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Quarta Etapa:<\/strong> Avalia\u00e7\u00e3o Psicol\u00f3gica (somente para n\u00edvel m\u00e9dio) <\/li>\n\n\n\n<li><strong>Quinta Etapa:<\/strong> Exames m\u00e9dicos  <\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Prova Objetiva<\/h3>\n\n\n\n<p>A Prova Objetiva est\u00e1 prevista para acontecer em <strong>15 de dezembro<\/strong>, \u00e0s 14h, com dura\u00e7\u00e3o de 5 horas, nas cidades de Curitiba e Foz do Igua\u00e7u, Estado do Paran\u00e1. O local de realiza\u00e7\u00e3o ser\u00e1 escolhido pelo candidato no ato da inscri\u00e7\u00e3o. <\/p>\n\n\n\n<p>O teste ser\u00e1 composto por 40 quest\u00f5es de m\u00faltipla escolha, de car\u00e1ter classificat\u00f3rio e eliminat\u00f3rio. O valor m\u00e1ximo ser\u00e1 de 100 pontos.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Teste de Aptid\u00e3o F\u00edsica<\/h3>\n\n\n\n<p>Ser\u00e1 considerado Apto o candidato aprovado nos \u00edndices m\u00ednimos em todos os testes previstos. Caso n\u00e3o alcance o \u00edndice m\u00ednimo em um dos testes previstos, o candidato n\u00e3o realizar\u00e1 o subsequente e n\u00e3o poder\u00e1 realiz\u00e1-lo em outra data. <\/p>\n\n\n\n<p>Os candidatos Aptos ser\u00e3o classificados, em fun\u00e7\u00e3o da soma dos pontos obtidos em cada um dos testes, sendo a pontua\u00e7\u00e3o m\u00e1xima de 20 pontos. <\/p>\n\n\n\n<p><strong>Teste em barra f\u00edsica:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-table is-style-stripes\"><table class=\"has-subtle-pale-blue-background-color has-background has-fixed-layout\"><tbody><tr><td><strong>Masculino<\/strong><\/td><td><strong>Feminino<\/strong><\/td><td><strong>Pontos<\/strong><\/td><\/tr><tr><td> Menor ou igual a 2 <\/td><td>0<\/td><td> Eliminado (a) <\/td><\/tr><tr><td> 3 a 5 <\/td><td>1<\/td><td>2<\/td><\/tr><tr><td> 6 a 8  <\/td><td>2<\/td><td>3<\/td><\/tr><tr><td> 9 a 11 <\/td><td>3<\/td><td>4<\/td><\/tr><tr><td> Maior ou igual a12 <\/td><td> Maior ou igual a 4 <\/td><td>5<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n<p><strong>Nata\u00e7\u00e3o:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-table is-style-stripes\"><table class=\"has-subtle-pale-blue-background-color has-background has-fixed-layout\"><tbody><tr><td><strong>Masculino<\/strong><\/td><td><strong>Feminino<\/strong><\/td><td><strong>Pontos<\/strong><\/td><\/tr><tr><td> Maior que 41 <\/td><td> Maior que 51 <\/td><td> Eliminado (a) <\/td><\/tr><tr><td> 38 a 41 <\/td><td> 47 a 51 <\/td><td>2<\/td><\/tr><tr><td> 35 a 38 <\/td><td> 43 a 47 <\/td><td>3<\/td><\/tr><tr><td> 32 a 35 <\/td><td> 39 a 43 <\/td><td>4<\/td><\/tr><tr><td> Menor que 32 <\/td><td> Menor que 39 <\/td><td>5<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n<p><strong>Abdominal:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-table is-style-stripes\"><table class=\"has-subtle-pale-blue-background-color has-background has-fixed-layout\"><tbody><tr><td><strong>Masculino<\/strong><\/td><td><strong>Feminino<\/strong><\/td><td><strong>Pontos<\/strong><\/td><\/tr><tr><td> Menor 28 <\/td><td> Menor 20 <\/td><td> Eliminado (a) <\/td><\/tr><tr><td> 29 a 32 <\/td><td> 21 a 24 <\/td><td>2<\/td><\/tr><tr><td> 33 a 36 <\/td><td> 25 a 30 <\/td><td>3<\/td><\/tr><tr><td> 37 a 42 <\/td><td> 31 a 35 <\/td><td>4<\/td><\/tr><tr><td> Maior ou igual 43 <\/td><td> Maior ou igual 36 <\/td><td>5<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n<p><strong>Corrida de 12 minutos:<\/strong><\/p>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-table is-style-stripes\"><table class=\"has-subtle-pale-blue-background-color has-background has-fixed-layout\"><tbody><tr><td><strong>Masculino<\/strong><\/td><td><strong>Feminino<\/strong><\/td><td><strong>Pontos<\/strong><\/td><\/tr><tr><td>  Menor 1.900 m<\/td><td> Menor 1.510 m<\/td><td> Eliminado (a) <\/td><\/tr><tr><td> 1.900 a 2.099 m<\/td><td> 1.510 a 1.699 m<\/td><td>2<\/td><\/tr><tr><td> 2.100 a 2.409 m<\/td><td> 1.700 a 1.969 m<\/td><td>3<\/td><\/tr><tr><td> 2.410 a 2.519 m<\/td><td> 1.970 a 2.089 m<\/td><td>4<\/td><\/tr><tr><td> Maior que 2.520 m<\/td><td> Maior que 2.090 m<\/td><td>5<\/td><\/tr><\/tbody><\/table><\/figure>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Prova de T\u00edtulos<\/h3>\n\n\n\n<p>Para o cargo de n\u00edvel superior, ap\u00f3s a classifica\u00e7\u00e3o na Prova Objetiva, estar\u00e3o habilitados para a Prova de T\u00edtulos os candidatos melhores classificados na Prova Objetiva. A lista de convoca\u00e7\u00e3o dos candidatos ser\u00e1 divulgada no dia 15 de janeiro de 2020 no site do NC\/UFPR.<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Experi\u00eancia profissional de atua\u00e7\u00e3o em equipe de supervis\u00e3o t\u00e9cnica em sa\u00fade suplementar (a cada 12 meses comprovados) &#8211; <em>1 ponto (total 6 pontos)<\/em><\/li>\n\n\n\n<li>Atua\u00e7\u00e3o em projetos de modelagem de acesso \u00e0 sa\u00fade &#8211; <em>1 ponto (total 2 pontos)<\/em> <\/li>\n\n\n\n<li>Artigo publicado como autor ou coautor na \u00e1rea de Medicina baseada em Evid\u00eancias &#8211; <em>1 ponto (total 1 ponto)<\/em> <\/li>\n\n\n\n<li>Artigo publicado como autor ou coautor na \u00e1rea de Perfil Epidemiol\u00f3gico &#8211; <em>1 ponto (total 1 ponto)<\/em> <\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<hr class=\"wp-block-separator has-css-opacity\"\/>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-center has-very-light-gray-background-color has-background\" style=\"font-size:clamp(14.642px, 0.915rem + ((1vw - 3.2px) * 0.721), 22px);px\"><strong>Saiba mais: <\/strong><a rel=\"noreferrer noopener\" aria-label=\"Concurso Itaipu Binacional (abre numa nova aba)\" href=\"https:\/\/www.estrategiaconcursos.com.br\/blog\/concurso-itaipu-binacional\/\" target=\"_blank\"><strong>Concurso Itaipu Binacional<\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-center has-medium-font-size\"><em><strong>Assinatura Anual Ilimitada*<\/strong><\/em><\/p>\n\n\n\n<p class=\"has-text-align-center\"><em>Prepare-se com o melhor material e com quem mais aprova em Concursos P\u00fablicos em todo o pa\u00eds. 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